d'ancienneté et de prime de conduite et quant aux montants alloués à titre d'indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse et à titre d'indemnité de licenciement; Et statuant à nouveau

. 109 500,48 € à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle ni sérieuse . 9 125,04 € à titre d'indemnité pour préjudice subi du fait de la privation abusive de la transférabilité

, à titre subsidiaire, de constater que l'ordre des licenciements n'a pas été respecté et d'obtenir le paiement de diverses sommes dont une somme au titre d'une prime d'entretien de tenue et prime de 13ème

sur le site formation en complétant un dossier de renseignements... »: Constitue un licenciement pour motif économique le licenciement effectué par un employeur pour un ou plusieurs motifs non inhérents

-11 129,41 euros au titre de la prime d'ancienneté. -4374,07 euros au titre de l'indemnité de licenciement.

payer: *15.524,25€ à titre d'indemnité pour licenciement brutal et vexatoire, * 5.174,75€ à titre d'indemnité pour non respect de la procédure, * 46.721,50€ au titre du manque à gagner lié à sa privation

[Y] et lui a accordé des rappels de salaires afférents (préavis, prime d'encouragement, prime d'ancienneté, congés payés subséquents) lui a accordé une indemnité compensatrice au titre de congés payés

de licenciement est la rémunération effective totale mensuelle gagnée par le salarié licencié, pendant le mois précédant le préavis de licenciement.

de licenciement est la rémunération effective totale mensuelle gagnée par le salarié licencié, pendant le mois précédant le préavis de licenciement.

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H de Montmorency (section Encadrement) a : - dit que le licenciement de M. X... est un licenciement sans cause réelle et sérieuse -condamné la société BUCKMAN LABORATORIES S. A. M à payer à M.

Il fonde sa demande indemnitaire pour licenciement sans cause réelle et sérieuse sur les difficultés à retrouver un emploi, invoquant son ancienneté, sollicitant 14 mois de salaire.

de l'indemnité légale de licenciement pour la période du 19 avril 2016 au 19 juin 2016, . 33 271,35 euros au titre du complément de l'indemnité spéciale de licenciement pour la période du 1er avril 1984

Sur la prime de fin d'année et d'ancienneté : M.

de licenciement est la rémunération effective totale mensuelle gagnée par le salarié licencié, pendant le mois précédant le préavis de licenciement.

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