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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
5ème chambre
DCA_23VE01358_20251023
23 octobre 2025
B..., dans l’attente de certains justificatifs, une offre d’indemnisation à hauteur de 17 198,22 euros.
1ère chambre - formation à 3
DCA_21NC01418_20240321
21 mars 2024
Actuellement, il n'y a pas de seuil de perméabilité pour les sites de décharge de classe III réservés aux déchets inertes.
2ème chambre (formation à 3)
DCA_21BX00410_20230302
2 mars 2023
Dans ces circonstances, l'existence d'un préjudice d'incidence professionnelle du fait de l'inaptitude définitive à toute activité n'apparaît pas davantage caractérisée.
3ème chambre - formation à 3
DCA_22LY02794_20240529
29 mai 2024
A défaut, il est suspendu de ses fonctions ou de son contrat de travail.
2ème chambre
DCA_19TL24908_20220510
10 mai 2022
- subsidiairement, l'absence de mise en œuvre de la procédure de placement en congé de longue maladie ou de longue durée est fautive ; - la responsabilité de la commune est engagée en raison non seulement
9ème Chambre
DCA_23PA01279_20241129
29 novembre 2024
Il résulte de ces dispositions que seule la minute du jugement est signée, à l'exclusion de l'ampliation délivrée aux parties.
2e chambre - formation à 3
DCA_23DA02181_20250305
5 mars 2025
Seules l'urgence ou l'impossibilité d'informer peuvent l'en dispenser. / Cette information est délivrée au cours d'un entretien individuel. / () / En cas de litige, il appartient au professionnel ou à
DCA_21TL00577_20230411
11 avril 2023
Il y a lieu de les joindre pour statuer par un seul arrêt. Sur la régularité du jugement : 3.
DCA_21TL00620_20230411
DCA_20BX02135_20220630
30 juin 2022
Il soutient que : - les conclusions de la CPAM de Loire-Atlantique sont nouvelles en appel et, par suite, irrecevables ; - Mme E étant affiliée à la CPAM de Maine-et-Loire, seule cette dernière a
2ème chambre - formation à 3
DCA_24MA01139_20260327
27 mars 2026
Le médecin du travail l’a cependant déclarée, le 15 février 2016, inapte définitivement son poste et à tout reclassement dans l’entreprise, et Mme B... a été licenciée pour inaptitude par courrier de son
DCA_23TL03042_20251209
9 décembre 2025
A... s’explique par des travaux au sein de l’établissement.
DCA_25TL01327_20251209
DCA_22PA00465_20230922
22 septembre 2023
En ce qui concerne le préjudice moral, Mme B a subi un préjudice moral né de la brutalité de son éviction de son poste de travail intervenue dans les circonstances rappelées au point 8 du présent arrêt
5ème chambre (formation à 3)
DCA_23BX00885_20250325
25 mars 2025
2018, sa hiérarchie ne pouvait que se fonder sur ses évaluations antérieures et ne pouvait donc pas, compte tenu de ses mérites, donner un avis défavorable à son inscription au tableau d'avancement ; certains
4ème chambre
DCA_22PA04011_20240621
21 juin 2024
Le 1er août 2015, pendant son travail de nuit, il a fait une chute sur les deux genoux qui a été reconnue comme accident imputable au service par arrêté du préfet de police du 14 septembre 2015.
3e chambre - formation à 3
DCA_22DA00147_20230725
25 juillet 2023
Le ministre des armées relève appel de ce jugement en ce qui concerne ces seuls postes de préjudice.
DCA_24TL00847_20260407
7 avril 2026
B... ne peut utilement invoquer la concomitance de l’engagement d’une procédure aux fins de reconnaissance de son inaptitude et de la publication d’une annonce aux fins de recrutement d’un responsable
8ème chambre
DCA_21PA04063_20240205
5 février 2024
A la date de l'accident du travail, dont M. D a été victime, il exerçait la profession de steward au sein de la compagnie Air France depuis le 24 avril 1999.
DCA_22BX02366_20241212
12 décembre 2024
cause, elle présente des données partielles et biaisées sur la sécurité vaccinale, omettant des conclusions et éléments clés de l'ANSM ; - la loi du 5 août 2021 prévoit la levée du secret médical et seul
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