CodexAI
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
6ème chambre (formation à 3)
DCA_22BX01604_20240711
11 juillet 2024
primes, de nombre de jours de repos, de maintien de salaires en cas de congé de maladie et de départ à la retraite ; ainsi, les coûts salariaux sont bien plus élevés pour l'employeur de salariés soumis
5ème chambre
DCA_21VE01816_20240404
4 avril 2024
L'article 136 de cette loi fixe les règles d'emploi de ces agents et précise qu'un décret en Conseil d'Etat déterminera les conditions d'application de cet article.
8ème chambre
DCA_23PA04376_20241119
19 novembre 2024
dommage corporel constaté, mais la perte de chance d'éviter que ce dommage soit advenu.
1ère chambre - formation à 3
DCA_23BX01140_20240620
20 juin 2024
des conséquences dommageables d'actes de prévention, de diagnostic ou de soins qu'en cas de faute. / Les établissements, services et organismes susmentionnés sont responsables des dommages résultant d'infections
3ème chambre
DCA_21TL24020_20221122
22 novembre 2022
En revanche, si une fois expiré ce délai de deux mois, la victime saisit le juge d'une demande indemnitaire portant sur la réparation de dommages causés par le même fait générateur, cette demande est tardive
6ème chambre
DCA_23NT01294_20250318
18 mars 2025
B a clairement et seulement précisé lorsqu'il a rappelé quel était " le cadre général de ses demandes ", " qu'il sollicitait le versement de dommages intérêts sur le fondement de la responsabilité pour
DCA_23PA01597_20240704
4 juillet 2024
Dans ce cas, le délai de prescription de la créance relative à une année court, sous réserve des cas visés à l'article 3 précité, à compter du 1er janvier de l'année suivante, à la condition qu'à cette
2ème chambre
DCA_23TL01266_20250325
25 mars 2025
En ne prenant pas ces mesures nécessaires pour assurer la sécurité et préserver la santé de Mme D, malgré les préconisations répétées du médecin du travail, le centre hospitalier a commis une faute de
2ème chambre (formation à 3)
DCA_19BX03850_20240418
18 avril 2024
En cas de manquement à l'obligation d'information, si l'acte de diagnostic ou de soin entraîne pour le patient, y compris s'il a été réalisé conformément aux règles de l'art, un dommage en lien avec la
3ème Chambre
DCA_23NT00724_20241004
4 octobre 2024
Il appartient au tiers, victime d'un dommage survenu du fait d'un ouvrage public, de rapporter la preuve du lien de cause à effet entre l'ouvrage et le dommage dont il se plaint.
2ème chambre - formation à 3
DCA_24MA01234_20250627
27 juin 2025
61 précise que " l'entretien, les réparations et le curage périodique des regards sont assurés par le fermier à ses frais. " et son article 67 met à la charge du fermier le " remplacement des accessoires
4ème chambre-formation à 3
DCA_21MA00678_20230228
28 février 2023
découlant de la couverture d'assurance, en cas de différend ou de litige opposant l'assuré à un tiers, en vue notamment de défendre ou représenter en demande l'assuré dans une procédure civile, pénale
DCA_23NT01290_20241001
1 octobre 2024
B a clairement et seulement précisé, lorsqu'il a rappelé quel était " le cadre général de ses demandes ", " qu'il sollicitait le versement de dommages et intérêts sur le fondement de la responsabilité
DCA_20BX00441_20221006
6 octobre 2022
. / Elle s'ajoute à la rémunération totale brute due au salarié.
4ème chambre
DCA_24PA00645_20250221
21 février 2025
En revanche, dès lors que le service de navette mis en place pour ses salariés n'était en tout état de cause pas prévu par les contrats produits, elle n'est pas fondée à demander la somme de 20 991,67
DCA_24PA03060_20260109
9 janvier 2026
L’AP-HP a refusé de suivre cet avis et de proposer une indemnisation à la victime.
Cour administrative d'appel de Bordeaux
DCA_22BX00928_20240319
19 mars 2024
Le cahier des charges du marché de maîtrise d'œuvre rappelait que les travaux projetés devraient servir à optimiser le service de distribution d'eau pour remédier à une faiblesse, constatée par le schéma
DCA_24PA05523_20250327
27 mars 2025
Aux termes de l'article L. 1233-61 du code du travail : " Dans les entreprises d'au moins cinquante salariés, lorsque le projet de licenciement concerne au moins dix salariés dans une même période de trente
Formation plénière
DCA_22VE00442_20230717
17 juillet 2023
lesquelles l'exécution du contrat de travail est suspendue pour cause d'accident du travail ou de maladie professionnelle ;/ 6° Les périodes pendant lesquelles un salarié se trouve maintenu ou rappelé
DCA_23MA03002_20251212
12 décembre 2025
Les établissements, services et organismes susmentionnés sont responsables des dommages résultant d'infections nosocomiales, sauf s'ils rapportent la preuve d'une cause étrangère ».
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