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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
4ème Chambre
DCA_20VE01673_20230418
18 avril 2023
Il fait valoir que : - les conclusions tendant à l'annulation de la décision implicite de rejet de la demande du 3 janvier 2019 sont irrecevables, en tant qu'elles sont nouvelles en appel et que cette
3ème Chambre
DCA_23VE01691_20260108
8 janvier 2026
Sur le bien-fondé des impositions : En ce qui concerne le droit de reprise : 12.
5ème chambre
DCA_22VE01108_20250130
30 janvier 2025
Elle doit ainsi être regardée comme ayant refusé de souscrire ce nouveau contrat de travail.
6ème chambre
DCA_22NT00468_20230207
7 février 2023
se réservant ainsi la possibilité de les modifier y compris en créant de nouvelles filières alors que la simple évolution du salarié sur son poste de travail est prévue par l'article L. 6321-1 du code
DCA_22NT00477_20230221
21 février 2023
DCA_22NT00480_20230221
DCA_22NT00484_20230207
DCA_22NT00485_20230207
Par une délibération du 17 avril 2020, l'assemblée générale de la CCIT de , sur avis conforme de la CCIR de Normandie, employeur de M.
DCA_22NT00486_20230207
DCA_22NT00489_20230207
DCA_22NT00491_20230207
DCA_22NT00492_20230221
DCA_22NT00493_20230221
DCA_22NT00494_20230221
DCA_22NT00495_20230221
DCA_23NT00223_20240423
23 avril 2024
. / Il dispose à cette fin d'un délai d'examen suffisant et d'informations précises et écrites transmises ou mises à disposition par l'employeur, et de la réponse motivée de l'employeur à ses propres observations
2ème chambre
DCA_22TL20841_20240530
30 mai 2024
A sa reprise d'activité, le 21 janvier 2010, l'intéressé a été affecté sur le poste de .
3ème chambre
DCA_24TL00617_20260414
14 avril 2026
Aux termes de l’article L. 8251-2 du même code : « Nul ne peut, directement ou indirectement, recourir sciemment aux services d’un employeur d’un étranger non autorisé à travailler. » 3.
DCA_23TL01155_20241231
31 décembre 2024
Aux termes de l’article L. 8253-1 du même code, dans sa rédaction applicable aux faits de l’espèce : « (…) l'employeur qui a employé un travailleur étranger en méconnaissance des dispositions du premier
3e chambre - formation à 3
DCA_21DA02979_20220707
7 juillet 2022
A et a enjoint à la ministre du travail de procéder à une nouvelle instruction de la demande d'autorisation de licenciement de M.
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