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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
cr
6079a8649ba5988459c4d141
7 décembre 1995
CASSATION sur le pourvoi formé par : - X..., contre l'arrêt de la cour d'appel d'Aix-en-Provence, 13e chambre, en date du 28 novembre 1994, qui, pour recel de vols, l'a condamné à 1 an d'emprisonnement
civ3
ECLI:FR:CCASS:2015:C300188
17 février 2015
n'est pas fondé ; Sur le quatrième moyen : Attendu que la société Face méditerranée fait grief à l'arrêt du 6 septembre 2012 de mettre hors de cause son assureur, la SMABTP alors, selon le moyen : 1°
comm
ECLI:FR:CCASS:2011:CO01151
15 novembre 2011
LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE COMMERCIALE, a rendu l'arrêt suivant : Sur le moyen unique, pris en sa deuxième branche : Vu l'article L. 1411-1 du code du travail ; Attendu, selon l'arrêt attaqué,
6079d3419ba5988459c58134
15 juillet 1992
minoritaires de LVMH ont assigné cette dernière société et les sociétés du groupe Arnault (Jacques Rober, Christian Dior, Financière Agache), qui avaient acquis 93,9 % du total des bons (correspondant à 1
civ1
ECLI:FR:CCASS:2025:C100764
26 novembre 2025
[H] [S], tous deux domiciliés [Adresse 4], 3°/ Mme [N] [S], épouse [I], domiciliée [Adresse 1], 4°/ M.
soc
ECLI:FR:CCASS:2011:SO02560
7 décembre 2011
que Mme X... a été licenciée le 7 septembre 2005 au motif que le départ à la retraite de son conjoint, le 10 septembre 2005, entraînait la nécessité de son licenciement, en raison des clauses d'indivisibilité
61372356cd580146774087fb
16 novembre 1999
privés, où sont susceptibles d'être détenus des pièces et documents se rapportant aux agissements retenus à l'encontre de chacune des personnes visées, c'est à la condition qu'il existe un lien d'indivisibilité
ECLI:FR:CCASS:2021:C300706
13 octobre 2021
, société à responsabilité limitée, dont le siège est [Adresse 1], représentée par M.
ECLI:FR:CCASS:2013:SO01098
19 juin 2013
et L. 1154-1 du code du travail ; Mais attendu que la cour d'appel qui a, par motifs propres et adoptés, sans méconnaître la règle d'indivisibilité de l'aveu judiciaire, constaté que l'employeur, qui
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00095
15 janvier 2008
actualisés au moyen de disquettes fournies par cette société, un bon de commande du matériel et un contrat d'achat publicitaire aux termes duquel la société CEC s'engageait à lui rétrocéder une somme de 1
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00096
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00099
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00100
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00103
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00104
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00105
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00106
ECLI:FR:CCASS:2008:CO00107
ECLI:FR:CCASS:2015:C301336
3 décembre 2015
X... la somme de 1 800 euros par mois tant qu'elle occupera les locaux et jusqu'à son départ définitif et condamnant après compensation, M.
ECLI:FR:CCASS:2017:SO02591
6 décembre 2017
procédure civile ; Attendu que la cour d'appel a condamné l'employeur à verser au salarié une somme à titre de rappel de prime Veil ; Qu'en statuant ainsi, alors qu'en l'absence de tout lien d'indivisibilité
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