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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
8 / 9 SSR
CETAT:CETATEXT000007955994
10 mars 1997
Bachelier, Commissaire du gouvernement ; Considérant qu'en vertu de l'article L. 412-18 du code du travail, les délégués syndicaux, qui bénéficient, dans l'intérêt des travailleurs qu'ils représentent,
10/ 6 SSR
CETAT:CETATEXT000007815171
17 février 1992
de fonctions représentatives bénéficient, dans l'intérêt de l'ensemble des travailleurs qu'ils représentent, d'une protection exceptionnelle ; que, lorsque le licenciement d'un de ces salariés est envisagé
4ème / 5ème SSR
CETAT:CETATEXT000029476922
19 septembre 2014
Considérant qu'en vertu des dispositions du code du travail, les salariés légalement investis de fonctions représentatives bénéficient, dans l'intérêt de l'ensemble des travailleurs qu'ils représentent
Conseil d'État
CETAT:CETATEXT000008245229
23 novembre 2006
de délivrer un visa de long séjour en qualité de travailleur à M.
2EME ET 7EME SOUS-SECTIONS REUNIES
CETAT:CETATEXT000008169213
7 juillet 2004
de droit privé du secteur des télécommunications, le ministre chargé du travail a, à la suite d'une demande formée par l'UNION PROFESSIONNELLE SUD TELECOMMUNICATIONS, refusé de reconnaître à celle-ci
4 SS
CETAT:CETATEXT000007740436
14 octobre 1987
de la 3ème section du Val-de-Marne, qui l'a reçue, la société "ENTREPRISES LEFRANCOIS" a demandé l'autorisation de licencier 9 salariés dont M.
1 SS
CETAT:CETATEXT000007836550
3 juin 1994
Le Chatelier, Commissaire du gouvernement ; Considérant que les salariés légalement investis de fonctions représentatives bénéficient, dans l'intérêt de l'ensemble des travailleurs qu'ils représentent,
4ème sous-section jugeant seule
CETAT:CETATEXT000023429728
12 janvier 2011
; qu'en vertu des dispositions du code du travail, le licenciement des salariés légalement investis des fonctions de délégué du personnel, qui bénéficient d'une protection exceptionnelle dans l'intérêt
CETAT:CETATEXT000007839032
9 novembre 1994
L.514-2 du code du travail subordonne également à la même autorisation le licenciement des salariés exerçant les fonctions de conseiller prud'homme ; qu'en vertu de ces dispositions, les personnels en
6 / 2 SSR
CETAT:CETATEXT000007836052
16 février 1994
X... à l'encontre de la décision en date du 6 mars 1986 du directeur départemental du travail et de l'emploi du Nord, autorisant son licenciement pour motif économique ; 2°) de déclarer non fondée l'exception
1ère - 6ème SSR
CETAT:CETATEXT000029786296
12 novembre 2014
un contrat de droit public et qu'en cas de refus des salariés, la personne publique procède à leur licenciement dans les conditions prévues par le droit du travail ; que les contrats de travail en cause
CETAT:CETATEXT000007859877
29 décembre 1995
des dispositions du code du travail, les salariés légalement investis de fonctions représentatives bénéficient, dans l'intérêt de l'ensemble des travailleurs qu'ils représentent, d'une protection exceptionnelle
CETAT:CETATEXT000007769710
14 mars 1990
, les salariés légalement investis de fonctions représentatives bénéficient, dans l'intérêt de l'ensemble des travailleurs qu'ils représentent, d'une protection exceptionnelle ; que lorsque le licenciement
CETAT:CETATEXT000007722714
20 juillet 1988
du travail ou de l'autorité qui en tient lieu" ; qu'en vertu de ces dispositions, les salariés légalement investis de fonctions représentatives bénéficient, dans l'intérêt de l'ensemble des travailleurs
CETAT:CETATEXT000007697117
30 mai 1986
date du 1er octobre 1984, enregistré au greffe du tribunal administratif de Versailles le 13 décembre 1984, et renvoyant à ce tribunal, par application des dispositions de l'article L.511-1 du code du travail
1 / 4 SSR
CETAT:CETATEXT000007669814
19 novembre 1980
DES TRAVAILLEURS QU'ILS REPRESENTENT, D'UNE PROTECTION EXCEPTIONNELLE ; QUE, LORSQUE LE LICENCIEMENT D'UN DE CES SALARIES EST ENVISAGE, CE LICENCIEMENT NE DOIT PAS ETRE EN RAPPORT AVEC LES FONCTIONS REPRESENTATIVES
7 SS
CETAT:CETATEXT000007952336
5 mai 1997
au préfet du Val de Marne de lui délivrer une carte de séjour en qualité de travailleur salarié dans les trente jours suivant la notification de la décision, sous astreinte de 10 000 F par jour de retard
4ème - 5ème chambres réunies
CETAT:CETATEXT000033157859
21 septembre 2016
, saisi d'une demande d'autorisation de licenciement pour inaptitude physique d'un salarié protégé, doit refuser le licenciement comme étant en rapport avec les fonctions représentatives, lorsque l'inaptitude
SECTION
CETAT:CETATEXT000007685694
1 février 1980
AUX DROITS DE LA PERSONNE, QU'EN CE QUI CONCERNE LES SALARIES OCCUPES A L'EXECUTION DE CERTAINS TRAVAUX OU A LA CONDUITE DE CERTAINES MACHINES ; QU'AINSI ELLE EXCEDENT PAR LEUR GENERALITES, L'ETENDUE
CETAT:CETATEXT000008145128
30 décembre 2002
d'illégalité de la décision de refus de titre de séjour : Considérant, en premier lieu, que si M.
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