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110+ codes · Base LEGI DILA · Texte consolidé en vigueur
43 589 résultats pour « volonté de l'employeur portée à la connaissance du salarié avant l'expiration de la période »
ARTICLE
CODE
EXTRAIT
Article 7
Le mode d'évaluation de cette estimation doit avoir été porté à la connaissance de l'abonné.
Article R6313-8
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 38 > 01 > 41
, le salarié et l'organisme prestataire du bilan de compétences.
Article 2
L'option couvre une période expirant le 31 décembre de la quatrième année suivant celle au cours de laquelle elle a pris effet.
Article R621-9
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 46 > 07 > 39
La période d'observation ouverte par le jugement peut être renouvelée, en application de l'article L. 621-3, pour une durée maximale de six mois.
Article D6321-2
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 50 > 92 > 38
Les particuliers employeurs mentionnés à l'article L. 7221-1 et à l'article L. 421-1 du code de l'action sociale et des familles à l'initiative du projet de formation mentionné à l'article L. 6321-1 organisent le départ en formation du salarié allophone
Article 3
Pour chaque entreprise admise au bénéfice de la contribution exceptionnelle, le montant de celle-ci est égal à un pourcentage des salaires acquis, au cours de la période allant du 1er janvier 1986 au 31 décembre 1988, par les salariés embauchés après
Article L326-10
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 33 > 67 > 75
L'organisme de gestion collective communique ses comptes annuels au ministre chargé de la culture et porte à sa connaissance, deux mois au moins avant son examen par l'assemblée générale, tout projet de modification de ses statuts, de son règlement général
Article L241-19
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 48 > 84 > 68
-Ouvrent droit à l'exonération prévue au I, lorsqu'elles n'ont pas pour effet de porter l'effectif total de l'entreprise à au moins cinquante salariés, les embauches réalisées par les entreprises et les groupements d'employeurs exerçant une activité artisanale
Article 7
La période d'enseignement mentionnée à l'article 2 donne lieu à un contrôle continu de connaissances, réalisé par l'établissement spécialisé de formation.
Article 52 septies
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 47 > 85 > 96
I. - L'agent des douanes réserviste salarié qui effectue une période d'emploi ou de formation au titre de la réserve opérationnelle de l'administration des douanes pendant son temps de travail doit, lorsque la durée de sa période de réserve dépasse dix
Article R233-2
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 41 > 56 > 39
L'information des actionnaires prévue au I de l'article L. 233-8 prend la forme d'un avis publié dans un support habilité à recevoir les annonces légales dans le département où la société a son siège avant l'expiration d'un délai de quinze jours à compter
Article R2334-31
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 44 > 16 > 69
Le préfet demande le reversement total ou partiel de la subvention dans les cas suivants : a) Si l'affectation de l'investissement subventionné a été modifiée sans son autorisation avant l'expiration du délai fixé dans l'arrêté attributif de la subvention
Article L213-11-6
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 51 > 21 > 79
-Sont établies d'office les redevances dues par les personnes : 1° Qui n'ont pas produit la déclaration des éléments nécessaires à leur calcul à la date fixée à l'article L. 213-11, après l'expiration d'un délai de trente jours suivant la mise en demeure
Article 1
La prime d'incitation à l'embauche d'un premier salarié créée par l'article 7 de la loi n. 79-575 du 10 juillet 1979 portant diverses mesures en faveur de l'emploi vise, dans la limite des crédits disponibles, les employeurs immatriculés au Registre national
Article L6325-2
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 31 > 08 > 74
Le contrat de professionnalisation peut comporter des périodes d'acquisition d'un savoir-faire dans plusieurs entreprises.
Article R512-58
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 31 > 62 > 42
Pour chaque catégorie d'installations, des arrêtés pris en application de l'article L. 512-10 fixent les prescriptions sur le respect desquelles porte le contrôle périodique et définissent celles dont le non-respect constitue une non-conformité majeure
Article L5132-15-1
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 42 > 67 > 41
au regard de l'emploi, de la capacité contributive de l'employeur et des actions d'accompagnement et de formation conduites dans le cadre de la durée initialement prévue du contrat : a) Lorsque des salariés âgés de cinquante ans et plus ou des personnes
Article L1271-4
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 28 > 39 > 36
Pour les salariés dont le nombre d'heures de travail effectuées n'excède pas un seuil fixé par décret, la rémunération portée sur le chèque emploi-service universel inclut une indemnité compensatrice de congés payés dont le montant est égal à un dixième
Article R8293-1
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 49 > 15 > 31
-Lors de l'embauche d'un salarié, l'employeur mentionné au premier et au quatrième alinéa de l'article R. 8291-1 adresse une déclaration auprès de l'association “ CIBTP France ”, afin d'obtenir une carte d'identification professionnelle.
Article R1451-20
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 48 > 18 > 77
: nom, prénoms, date et lieu de naissance ; 3° Les données relatives à l'activité professionnelle du salarié : date et heure d'embauche et numéro du dossier.
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