Article L3123-12
LEGI > ARTI > 00 > 00 > 33 > 02 > 00
au salarié de modifier la répartition de sa durée de travail, alors que le contrat de travail n'a pas prévu les cas et la nature de telles modifications, le refus du salarié d'accepter cette modification ne constitue ni une faute ni un motif de licenciement
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