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Décisions mentionnant Article L1152-6 — issues de la recherche plein texte, à vérifier avec chaque décision.
Harcèlement moral au travail : la médiation de l'article L1152-6, un dispositif méconnu mais opérant. Par Sandra Gallissot, Experte de Justice.
Prévue par le Code du travail, la médiation en matière de harcèlement moral reste largement ignorée des praticiens. À l’initiative des parties, centrée sur la relation plutôt que sur la qualification, elle permet d’intervenir en amont des conflits cristallisés. Encore faut-il en comprendre la portée… et les résistances qu’elle révèle.
6. Le travail scientifique des données dans les sciences sociales
IntroductionLes sciences sociales recouvrent la recherche sur le passé, le présent et l’avenir du comportement humain. En dépit de leur longue histoire, ces champs sont attaqués dans les universités comme au-dehors. Le débat sur les « deux cultures » des sciences et des lettres lancé par l’essai de C. P. Snow (1956) a fait rage tout au long des années 1960, mais a largement laissé les sciences sociales à la marge de cette dichotomie. Malgré la montée en puissance des collaborations et des parcours...
proposition de loi modifiant le code du travail et relative à la négociation sur l'aménagement du temps de travail