Cour de Cassationsoc
Cour de Cassation · soc — 12 janvier 1984
- ECLI
- 6079b0de9ba5988459c508f1
- Date
- 12 janvier 1984
elections professionnellescomité d'entreprisepluralité d'établissementsgroupe de sociétés constituant une unité économique et socialeappréciationcritèresdélégués du personnel
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Texte intégral
SUR LE PREMIER MOYEN, PRIS DE LA VIOLATION DE L'ARTICLE 455 DU CODE DE PROCEDURE CIVILE : ATTENDU QU'IL EST FAIT GRIEF AU JUGEMENT ATTAQUE D'AVOIR OMIS DE REPONDRE AUX CONCLUSIONS SOUTENANT QUE LE SYNDICAT DU COMMERCE DE PARIS CFDT, N'AVAIT PAS D'INTERET A DEMANDER LE MAINTIEN DE LA REPRESENTATION DU PERSONNEL TELLE QUE FONCTIONNANT DANS LA SOCIETE ANONYME RELAIS, AVANT QUE DES MAGASINS DE SERVICE QUI EN DEPENDAIENT EUSSENT ETE ERIGES EN SOCIETES DISTINCTES ; MAIS ATTENDU QUE LA SOCIETE ANONYME RELAIS, AUPRES DE LAQUELLE AVAIT ETE INSTITUE UN COMITE CENTRAL D'ENTREPRISE, AVAIT SON SIEGE SOCIAL A PARIS ; QUE LE TRIBUNAL N'AVAIT PAS A REPONDRE A UN MOYEN MAL FONDE ; ET SUR LE DEUXIEME MOYEN, PRIS DE LA VIOLATION DES ARTICLE L412-11 ET L431-1 DU CODE DU TRAVAIL ET 1134 DU CODE CIVIL : ATTENDU QU'IL EST ENCORE FAIT GRIEF AU JUGEMENT D'AVOIR DECIDE QU'IL EXISTAIT UNE UNITE ECONOMIQUE ET SOCIALE ENTRE LA SOCIETE ANONYME RELAIS ET LES SOCIETES QUI AVAIENT ETE CONSTITUEES EN FEVRIER 1983, A LA SUITE D'UNE FUSION, LA VUE DE L'EXPLOITATION DE CERTAINS MAGASINS, ALORS D'UNE PART QUE LE JUGE N'A PAS PRECISE LE CONTENU DES POUVOIRS DE CHAQUE GERANT TANT EN MATIERE D'ACTIVITE ECONOMIQUE QUE POUR LA GESTION DU PERSONNEL, EN SE BORNANT A RELEVER ENTRE LES SOCIETES CERTAINS POINTS COMMUNS CARACTERISANT SEULEMENT LEUR APPARTENANCE AU MEME GROUPE ; ALORS D'AUTRE PART, QU'IL A DENATURE LA DECLARATION FAITE LE 7 JANVIER 1983 PAR LE PRESIDENT DIRECTEUR GENERAL DE LA SOCIETE RELAIS, AU COMITE CENTRAL D'ENTREPRISE, SELON LAQUELLE LES DIRECTEURS DE CHAQUE SOCIETE SERONT DE VERITABLES CHEFS D'ENTREPRISE, CET ALORS ENVIN, QU'EN DEPIT DE CERTAINES CONVERGENCES SUR DES POINTS SECONDAIRES, LE STATUT DU PERSONNEL N'ETAIT PAS LE MEME DANS LES NEUF CENTRES DE PROVINCE, CE QUI IMPLIQUAIT UNE GESTION DU PERSONNEL PROPRE A CHACUN D'EUX ET EXCLUAIT TOUTE COMMUNAUTE D'INTERET ENTRE LES SALARIES ET UNE UNITE SOCIALE ENTRE LES SOCIETES ; MAIS ATTENDU D'UNE PART, QU'APRES AVOIR RELEVE QUE LA SOCIETE RELAIS POSSEDAIT 99% DU CAPITAL DE CHACUNE DES SOCIETES EN NOM COLLECTIF ET PARTICIPAIT A LEUR DIRECTION, LE JUGEMENT A, SANS DENATURER LA DECLARATION SUSVISEE SUSCEPTIBLE DE PLUSIEURS SENS, ESTIME QUE LES GERANTS DE CES SOCIETES ETAIENT SOUS LA SUBORDINATION DE LA SOCIETE RELAIS, ET QUE LA REPARTITION DES POUVOIRS, TELLE QU'ELLE EXISTAIT AVANT LA FUSION, ENTRE CETTE SOCIETE ET LES DIRECTEURS DES MAGASINS, N'AVAIT PAS ETE MODIFIEE ; QUE D'AUTRE PART LE TRIBUNAL A RELEVE QUE TOUS LES SALARIES DE CES SOCIETES ETAIENT D'ANCIENS SALARIES DE LA SOCIETE RELAIS ; QU'IL EXISTAIT UN SERVICE COMMUN DE RECRUTEMENT ET QUE LE PERSONNEL ETAIT INTERCHANGEABLE ; D'OU IL SUIT QUE LES MOYENS NE SONT PAS FONDES ; PAR CES MOTIFS : REJETTE LE POURVOI FORME CONTRE LE JUGEMENT RENDU LE 4 JUILLET 1983, PAR LE TRIBUNAL D'INSTANCE DE PARIS (6EME) ;
Articles de loi cités
Citations
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Synthèse
- Juridiction
- Cour de Cassation
- Chambre
- soc
- Date
- 12 janvier 1984
- Matière
- elections professionnelles
Référence
6079b0de9ba5988459c508f1
Données disponibles
- Texte intégral
- Résumé officiel