CJUE — 7 avril 2011
- ECLI
- ECLI:EU:C:2011:221
- Date
- 7 avril 2011
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source officielleOrder of the Court (Fifth Chamber) of 7 April 2011.#Dieter May v AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse.#Reference for a preliminary ruling: Arbeitsgericht Wuppertal - Germany.#Article 104(3), first subparagraph, of the Rules of Procedure - Social policy - Organisation of working time - Directive 2003/88/EC - Scope ratione personae - Annual leave coinciding with sick leave - Compensation payment in respect of sickness - Concept of worker - Employees subject to the regulations concerning annual leave of public servants ('Dienstordnungsangestellte').#Case C-519/09.
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Texte intégral
Order of the Court (Fifth Chamber) of 7 April 2011.#Dieter May v AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse.#Reference for a preliminary ruling: Arbeitsgericht Wuppertal - Germany.#Article 104(3), first subparagraph, of the Rules of Procedure - Social policy - Organisation of working time - Directive 2003/88/EC - Scope ratione personae - Annual leave coinciding with sick leave - Compensation payment in respect of sickness - Concept of worker - Employees subject to the regulations concerning annual leave of public servants ('Dienstordnungsangestellte').#Case C-519/09.Citations
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Synthèse
- Juridiction
- CJUE
- Date
- 7 avril 2011
- Matière
- droit européen
Référence
ECLI:EU:C:2011:221
Données disponibles
- Texte intégral
- Résumé officiel