[G] les sommes suivantes: -98 843 euros à titre d'indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, -20 833,46 euros correspondant au solde d'indemnité conventionnelle de licenciement qui lui

11 078 € et 1107.80 € de congés payés afférents sur l'année 2010 2334 € à titre de complément de préavis et 233.40 € pour congés payés afférents 32 157 € à titre de complément d'indemnité conventionnelle

convention-nelle de licenciement.

La demande de rappel d'heures supplémentaires ayant été rejetée, la demande en paiement d'un complément d'indemnité conventionnelle de licenciement doit être rejetée par voie de conséquence et le jugement

au titre de l'article L. 1235-16 du code du travail ; . 18 920,57 euros bruts à titre de complément d'indemnité conventionnelle de licenciement, ces sommes portant intérêts légaux conformément aux dispositions

Rappel d'indemnité conventionnelle de licenciement : Le complément d'indemnité conventionnelle de licenciement est dû, compte tenu des rappels de part variable de la rémunération, dont le montant n'est

* 2 413,62 euros à titre de complément d'indemnité conventionnelle de licenciement * 13 398 euros bruts à titre de rappel de bonus pour l'année 2018 * 5 000 euros au titre de l'article 700 du code

un complément d'indemnité conventionnelle de licenciement, des dommages et intérêts pour préjudice moral, pour perte de chance de bénéficier du PSE, pour perte de chance de bénéficier des RSU, pour harcèlement

d'indemnité conventionnelle de licenciement d'un montant de 750 €.

Elle sollicite enfin un complément à l'indemnité compensatrice de préavis et à l'indemnité conventionnelle de licenciement qui lui ont été versées, estimant qu'aucune raison objective et pertinente ne

de prévoyance, de complément d'indemnité de licenciement et de congés payés et, subsidiairement, le confirmer en ce qu'il a dit le licenciement sans cause réelle et sérieuse et condamner la société IDETA

pour licenciement sans cause réelle et sérieuse - 1 924,68 euros à titre de complément d'indemnité conventionnelle de licenciement - 1 752,40 euros à titre de dommages-intérêts pour irrégularité de

de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse à 21 082,44 euros, de complément d'indemnité de licenciement à 3 646,85 euros, d'heures supplémentaires à 13 621,66 euros bruts,

Sur l'indemnité conventionnelle de licenciement L'article 15. 02. 3 « indemnité de licenciement » de la convention collective des établissements privés d'hospitalisation, de soins de cure et de garde

compensatrice de congés payés sur les rappels sur STI et pour certains un solde d'indemnité conventionnelle de licenciement.

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