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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
2ème Chambre
6799c43f5331f58c9ee86fda
28 janvier 2025
des actes de commerce dans un intérêt personnel ; 3° Avoir fait des biens ou du crédit de la personne morale un usage contraire à l'intérêt de celle-ci à des fins personnelles ou pour favoriser une autre
Cour d'Appel
6253cc58bd3db21cbdd8fd26
27 août 2012
Z... fait valoir, pour l'essentiel : - que lors de leur rencontre, en 2010, Mme Myriam X...était alors âgée de plus de 37 ans et M.
Chambre sociale
5fdca33dc3181d073cfa9f8f
8 novembre 2018
Cependant, elles ne produisent aucun élément pertinent permettant d'établir qu'effectivement, le salarié avait une connaissance personnelle des faits litigieux avant le 19 juin 1983.
5fdc9db8cfa5ad01db3f4de1
Cependant, elle ne produit aucun élément permettant d'établir, que le salarié avait une connaissance personnelle des faits litigieux avant le 17 juin 1983.
5ème chambre (formation à 3)
DCA_23BX02259_20250422
22 avril 2025
vaut permis de construire.
Chambre 2 A
62760c64593736057d78a96c
6 mai 2022
de conduire de M.
Pôle 5 - Chambre 8
6163abe2379f4722fa1c51cb
19 octobre 2010
au répertoire général : 09/08997 Décision déférée à la Cour : Jugement du 16 Mars 2009 -Tribunal de Commerce de PARIS - RG n° 2007039374 APPELANTE S.A.S COLIN [Localité 8] prise en la personne
6253ca45bd3db21cbdd8a868
29 janvier 2008
En particulier, les personnels affectés aux chantiers utilisaient de l'amiante pour les joints de lingotières Après chaque démoulage, d'énormes quantités de poussières étaient répandues dans l'atmosphère
6253cc15bd3db21cbdd8f109
22 février 2012
Directeur de l'établissement de Vaux en Velin atteste que M X... entretenait des relations conflictuelles avec les représentants du personnel.
CHAMBRE 1 SECTION 2
615e0be3c25a97f0381f4a51
22 octobre 2014
Le permis de construire ayant été obtenu le 28 août 2006, les travaux ont débuté à la fin de l'année 2006 et se sont poursuivis jusqu'à ce que Monsieur et Madame [L], en septembre 2008, mettent fin à la
6811b369893ab038bd465fb1
29 avril 2025
[Y] [P], reprochant à ce dernier : - d'avoir poursuivi abusivement, dans un intérêt personnel, une exploitation déficitaire qui ne pouvait conduire qu'à la cessation des paiements de la personne morale
15e chambre
603322c5194e8e94348b330a
20 septembre 2017
PEUPLE FRANÇAIS LE VINGT SEPTEMBRE DEUX MILLE DIX SEPT, La cour d'appel de VERSAILLES, a rendu l'arrêt suivant dans l'affaire entre : Monsieur [Q] [R] [Adresse 1] [Localité 1] comparant en personne
Chambre Premier Président
6789f8af482fcecad732ffa3
9 janvier 2025
NOUS, Alain VANZO, premier président de la cour d'appel de Bourges : Statuant sur le recours formé par : I -DEMANDEUR Société CAMPUS RUNNING ADDICT INC, société de droit canadien prise en la personne
8ème chambre
DCA_24PA01997_20240930
30 septembre 2024
A n'ayant apporté aucun élément au soutien de l'allégation selon laquelle l'entretien n'aurait pas été conduit par une personne qualifiée en vertu du droit national, alors qu'il ressort des pièces du dossier
6253c8b6bd3db21cbdd86093
5 juin 2002
le caractère professionnel a été reconnu , a : - dit que cette maladie est due à une faute inexcusable de l'employeur - fixé la majoration de l'indemnité de la victime au montant qui lui était allouée
Chambre sociale 4-2
6a17cd29cdc6046d47304966
27 mai 2026
Ni les observations que vous avez formulées au cours de l'entretien préalable du 12 juillet 2021, ni les échanges lors du conseil du 23 juillet 2021 ne nous ont permis de modifier notre appréciation des
Pôle 6 - Chambre 6
5fe2007972de4709734a378e
16 décembre 2020
Ils seront libres d'acquérir les biens avec ou sans le personnel qui leur est affecté'.
4eme Chambre Section 1
64a9002b03029105dbedc44a
7 juillet 2023
Enfin, alors que M.
6ème chambre
616318bce0639f4f1a04a4d7
4 octobre 2011
La Cour de cassation retient qu'en disant que licenciement reposait sur une faute lourde et en retenant que le salarié utilisait des fonds sociaux dans son intérêt personnel "sans relever aucun fait caractérisant
Pôle 6 - Chambre 10
5fca483421aefbbef8ce3df6
25 novembre 2020
Ces constatations n'autorisent donc pas à retenir un lien entre l'état de santé de Mme [Y] et son licenciement pouvant conduire à le déclarer nul.
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