rendue par le CONSEIL DE PRUD'HOMMES - FORMATION PARITAIRE DE MONT DE MARSAN RG numéro : F 15/00148 FAITS ET PROCEDURE Par contrat à durée indéterminée

PROCÉDURE ET PRÉTENTIONS DES PARTIES: Mr [L] [W] a été engagé à compter du 17 mars 2008 en qualité d'ingénieur d'études, statut cadre, position 1.1, coefficient hiérarchique 95, en contrat à durée indéterminée

ET PRÉTENTIONS DES PARTIES: Mr [R] [Z] a été engagé à compter du 3 janvier 2011 en qualité d'ingénieur consultant, statut cadre, position 2.1, coefficient hiérarchique 115 en contrat à durée indéterminée

ET PRÉTENTIONS DES PARTIES: Mme [L] [I] a été engagée à compter du 19 juillet 2010 en qualité d'ingénieur d'études, statut cadre, position 1.2, coefficient hiérarchique 100, en contrat à durée indéterminée

ET PRÉTENTIONS DES PARTIES: Mme [W] [J] a été engagée à compter du 12 janvier 2012 en qualité d'ingénieur d'études, statut cadre, position 1.2, coefficient hiérarchique 100 en contrat à durée indéterminée

Suivant contrat à durée indéterminée, la société AGIR a engagé [C] [B] en qualité d'attaché commercial réseau, statut agent de maîtrise échelon 23, le salarié étant soumis à une convention de forfait en

La relation de travail s'est poursuivie à compter du 17 septembre 2008 dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, la rémunération mensuelle brute étant fixée à 1 509,73 euros pour une durée de 169

ORDONNANCE DE CLÔTURE : rendue le 07/05/2020, GROSSE: aux avocats le 10/07/20 EXPOSE DES FAITS   [W] [B] a été embauché par contrat de travail à durée indéterminée à compter du 12 mai 1997

Après une succession de contrats, le salarié a signé un nouveau contrat de travail à durée indéterminée le 22 septembre 2004 qui a exclu l'application des dispositions du statut du personnel de la société

Harvest Kritsen, entreprise du groupe norvégien Marine Harvest spécialisée dans la production et la distribution de saumon fumé et de produits de la mer, dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée

Harvest Kristen, entreprise du groupe norvégien Marine Harvest spécialisée dans la production et la distribution de saumon fumé et de produits de la mer, dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée

[I] [L] ( MHK), entreprise du groupe norvégien [F] [I], spécialisée dans la production et la distribution de saumon fumé et de produits de la mer, dans le cadre d'une relation de travail à durée indéterminée

. ************* FAITS, PROCÉDURE, PRÉTENTIONS ET MOYENS DES PARTIES Monsieur [N] [Y] est salarié de la SAS [Localité 4] INDUSTRIES selon contrat à durée indéterminée de février 2004, en qualité

PRÉTENTIONS DES PARTIES: Mme [U] [D] a été engagé à compter du 19 janvier 2015 en qualité de junior consultant engineer, statut cadre, position 1.2, coefficient hiérarchique 100, en contrat à durée indéterminée

ET PRÉTENTIONS DES PARTIES: Mme [I] [R] a été engagée à compter du 16 avril 2008 en qualité d'ingénieur consultant, statut cadre, position 2.2, coefficient hiérarchique 130 en contrat à durée indéterminée

24 décembre 2015, [D]-[O] [Y] a saisi le conseil de prud'hommes de Marseille aux fins de solliciter la requalification de ses contrats de travail à durée déterminée en contrat de travail à durée indéterminée

Harvest Kristen, entreprise du groupe norvégien Marine Harvest spécialisée dans la production et la distribution de saumon fumé et de produits de la mer, dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée

ET PRÉTENTIONS DES PARTIES: Mr [J] [K] a été engagé à compter du 17 décembre 2012 en qualité d'ingénieur d'études, statut cadre, position 1.2, coefficient hiérarchique 100 en contrat à durée indéterminée