AND · OR · NOT · "…"CodexAI
AND · OR · NOT · "…"DÉCISION / ECLI
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EXTRAIT
Pôle 6 - Chambre 11
634f95e4b5afe5adfff28cd6
18 octobre 2022
18 octobre 2022
MOTIFS DE LA DÉCISION Sur le bonus corporate Pour infirmation de la décision entreprise, la société Alcatel-Lucent International soutient en substance que le plan de bonus dit ABP prévoyait en cas
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
634f95e4b5afe5adfff28cd8
18 octobre 2022
18 octobre 2022
Mme [B] [V] (épouse [J]), ingénieur position IIIB au sein de la SAS Alcatel-Lucent International au dernier état des relations contractuelles, a saisi d'une demande de rappel de bonus pour l'année 2014
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
634f95e4b5afe5adfff28cdc
18 octobre 2022
18 octobre 2022
MOTIFS DE LA DÉCISION Sur le bonus corporate Pour infirmation de la décision entreprise, la société Alcatel-Lucent International soutient en substance que le plan de bonus dit ABP prévoyait en cas
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
634f95e4b5afe5adfff28cde
18 octobre 2022
18 octobre 2022
Mme [O] [S] (épouse [L]), ingénieur position IIIB au sein de la SAS Alcatel-Lucent International au dernier état des relations contractuelles, a saisi d'une demande de rappel de bonus pour l'année 2014
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
634f95e4b5afe5adfff28ce2
18 octobre 2022
18 octobre 2022
Pour l'année 2014, la société Alcatel-Lucent International a annoncé un nouveau plan de rémunération variable ' appelé achievement bonus plan (ABP) ' comprenant 3 niveaux d'indicateurs clés de performance
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
634f95e5b5afe5adfff28ce8
18 octobre 2022
18 octobre 2022
Mme [L] [R] (épouse [V]), ingénieur position IIIB au sein de la SAS Alcatel-Lucent International au dernier état des relations contractuelles, a saisi d'une demande de rappel de bonus pour l'année 2014
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
634f95e5b5afe5adfff28cec
18 octobre 2022
18 octobre 2022
Pour l'année 2014, la société Alcatel-Lucent International a annoncé un nouveau plan de rémunération variable ' appelé achievement bonus plan (ABP) ' comprenant 3 niveaux d'indicateurs clés de performance
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
634f95e5b5afe5adfff28cf4
18 octobre 2022
18 octobre 2022
Pour l'année 2014, la société Alcatel-Lucent International a annoncé un nouveau plan de rémunération variable ' appelé achievement bonus plan (ABP) ' comprenant 3 niveaux d'indicateurs clés de performance
Source officielleChambre sociale
6162886cdafa129e39951817
21 novembre 2013
21 novembre 2013
- sur le bonus exceptionnel, elle indique que la circulaire ministérielle du 5 janvier 2006 précise les modalités de mise en 'uvre du bonus qui doit être couvert par un accord de branche ou d'entreprise
Source officiellePôle 6 - Chambre 3
65321b3d9e4ea48318f5af75
18 octobre 2023
18 octobre 2023
Ce bonus vous sera payé avec votre salaire du mois en cours. Un bonus différé d'un montant de 74.000 euros vous a également été attribué.
Source officielleCour d'Appel
6253cc37bd3db21cbdd8f80c
31 août 2011
31 août 2011
Benoît Y... revêt le trois caractères de généralité, constance et fixité exigés par la jurisprudence - dire que le bonus versé à M.
Source officielleChambre sociale-2ème sect
67ef6c8f9a9834ffd825fbb3
3 avril 2025
3 avril 2025
' soit un chiffre d'affaire global de 2 010', A titre de comparaison, la moyenne régionale est de 27 ventes de Booster Contact et 7 ventes de Booster Site.
Source officiellePôle 6 - Chambre 9
63c8ef2ddc5b777c90993076
18 janvier 2023
18 janvier 2023
d'un bonus pour les années 2018 et 2019.
Source officielle5EME CHAMBRE PRUD'HOMALE
63d4cca692a57405de3315ec
26 janvier 2023
26 janvier 2023
LTI, d'un bonus de société et d'un bonus de performance, dès lors qu'elle respecte parfaitement toutes les conditions pour prétendre à ce dernier bonus annuel pour l'exercice 2018 puisque l'accord collectif
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
69d5e6ddcdc6046d477b7464
7 avril 2026
7 avril 2026
Sur les bonus Sur le bonus 2019 Pour infirmation de la décision déférée, sur appel incident, M.
Source officiellePôle 6 - Chambre 11
67908b274143037ceabfbf29
21 janvier 2025
21 janvier 2025
Contestant la légitimité de son licenciement et réclamant diverses indemnités, outre des rappels de salaire au titre de la prime dite bonus, Mme [C] a saisi le 25 septembre 2017 le conseil de prud'hommes
Source officiellePôle 6 - Chambre 6
61630b6142de3d260b993161
1 février 2012
1 février 2012
SUR CE : Sur le bonus : Il est constant que l'avenant au contrat de travail en date du 8 novembre 2002, prévoyait le paiement d'un bonus plafonné à 10% de la rémunération nette, en fonction de critères
Source officielleCHAMBRE SOCIALE A
615e0e04c25a97f0381f515a
3 septembre 2014
3 septembre 2014
Le chapitre 1 du référentiel Ressources Humaines 0928 fixe les conditions d'octroi du bonus mobilité pouvant être attribué aux cadres.
Source officielleCour d'Appel
6253cbdfbd3db21cbdd8e83b
16 novembre 2011
16 novembre 2011
X... ne peut prétendre à bénéficier à la fois de son bonus et de la prime d'activité.
Source officielle4ème chambre
DCA_20TL04499_20230406
6 avril 2023
6 avril 2023
Par un arrêté du 11 février 2019, le maire de Le Bosc lui a opposé un nouveau refus. M.
Source officiellePage 16 sur 195