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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Chambre sociale section 1
635b71b0b201587f74be0195
27 octobre 2022
intitulé « règlement intérieur du 28/08/2017 ».
Pôle 1 - Chambre 11
65376126974d258318455211
23 octobre 2023
Dans l'intérêt d'une bonne administration de la justice il y a lieu de faire application de cet article.
Pôle 4 - Chambre 10
6a0fecf1cdc6046d4788878b
21 mai 2026
droite, d'envisager seule la gestion de ses biens et de ses créances.
CHAMBRE SOCIALE B
61629877201c88caf8c4e220
12 décembre 2012
DEMATHIEU & BARD, appelante, incidemment intimée ; Vu les conclusions déposées le 28 mars 2012 par Hervé MOYNE, intimé, incidemment appelant ; Ouï les parties en leurs explications orales à l'audience
18e Chambre
603752319724b1301be5bdf8
14 avril 2015
Selon ses écritures déposées le 10 février 2015, visées par la greffière, développées oralement et auxquelles il est renvoyé pour un exposé de ses moyens et prétentions Mme [C] demande à la cour d'infirmer
2ème chambre - formation à 3
DCA_21LY01244_20230216
16 février 2023
Il ne résulte pas de l'instruction que le logement de fonction appartenant à la SAS La maison de Thérèse occupé par les intéressés a été mis à la disposition de la SAS JBF pour les besoins d'une seconde
Cour d'Appel
6253ca37bd3db21cbdd8a608
24 janvier 2008
Sur 13 salariés relevant de ce panel, il reste le seul à se trouver encore au coefficient 215. De même, il constate une nette différence entre la moyenne des salaires du panel et le sien.
6253c8c4bd3db21cbdd8635c
20 mars 2002
Cette dernière a interjeté appel de cette décision le 2 février 1999.
1ère chambre - formation à 3
DCA_21BX03188_20230627
27 juin 2023
B, assorties des intérêts au taux légal à compter du 18 février 2019 et de la capitalisation des intérêts à compter du 18 février 2020.
9ème Ch Sécurité Sociale
680b18db98bcafcb3a63e077
23 avril 2025
[L] au regard du plafond désormais applicable à une personne seule, la suspension était parfaitement justifiée dès lors que les ressources de l'intéressé dépassaient ledit plafond.
Pôle 6 - Chambre 13
67f9f3aea6be9c926c7caa41
11 avril 2025
L'assuré, sur le troisième moyen, soutient en substance que l'indu procède de la seule erreur de la caisse.
ETRANGERS
62d8ec35af72baeffb335ca3
19 juillet 2022
[K] [M] ; Vu l'appel interjeté par Maître DALIL ESSAKALI venant au soutien des intérêts de M.
9e Chambre A
61627b5092e3db741f857025
2 mai 2013
L'intéressée avait une ancienneté de 9 ans et 4 mois et percevait une rémunération brute moyenne mensuelle de 8.073,12 euros ; son licenciement est intervenu dans des conditions irrégulières et et de manière
1ère chambre civile A
69eafd59cdc6046d475760f9
23 avril 2026
au taux légal à compter du 9 mars 2015, lesdits intérêts capitalisés.
6253cd2abd3db21cbdd92747
22 septembre 2015
rôle : 14/ 00790 S/ appel d'une décision du TRIBUNAL DE GRANDE INSTANCE DE BELFORT en date du 18 février 2014 RG No 12/ 00212 Code affaire : 54G Demande d'exécution de travaux, ou de dommages-intérêts
DCA_22NC00467_20231221
21 décembre 2023
Par un second jugement portant le n° 2001003 mais daté cette fois-ci du 23 décembre 2021 et dont Mme B interjette appel, le tribunal administratif de Nancy a rejeté la demande en exécution.
Pôle 5 - Chambre 5
6162f3bd24fee0dd3d00606d
5 avril 2012
Vu l'appel interjeté le 21 avril 2010 par la société CJ Patrimoine.
Pôle 6 - Chambre 7
6162da74dda066944ee0e8e1
18 octobre 2012
Pour les mêmes motifs, BOMAG France procédera à une seconde série de neuf licenciements notifiés aux intéressés par LRAR du 11 juin 2009 en effectuant également la consultation du Comité d'entreprise.
2ème chambre
DCA_23TL02783_20250923
23 septembre 2025
En troisième lieu, il résulte des termes de son avis, dont la teneur est rappelée au point 7, que le jury s'est prononcé sur l'intérêt d'autoriser le requérant à effectuer une seconde année de stage, en
Pôle 6 - Chambre 3
6035e017bf9e4046761ea8d0
9 février 2016
A cette date, son salaire brut mensuel moyen était de 1.919,95 Euros.
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