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: 1 150,46 euros, . indemnité supra-légale : 26 500 euros, à titre subsidiaire, - requalifier la mise à la retraite en licenciement sans cause réelle ni sérieuse, - condamner la société Atos France

, en l'absence de stipulation par ce contrat du versement en cas de mise à la retraite de l'indemnité de licenciement qu'il définit, donc à défaut d'avantage supérieur à celui arrêté par la convention

c) Calcul du montant de la prime de fin d'année ( cas particuliers), 1° Les agents non présents à la fin de la période de référence pour cause de départ à la retraite, de licenciement économique ou de

c) Calcul du montant de la prime de fin d'année ( cas particuliers), 1° Les agents non présents à la fin de la période de référence pour cause de départ à la retraite, de licenciement économique ou de

c) Calcul du montant de la prime de fin d'année ( cas particuliers), 1° Les agents non présents à la fin de la période de référence pour cause de départ à la retraite, de licenciement économique ou de

c) Calcul du montant de la prime de fin d'année ( cas particuliers) 1° Les agents non présents à la fin de la période de référence pour cause de départ à la retraite, de licenciement économique ou de

c) Calcul du montant de la prime de fin d'année ( cas particuliers) 1° Les agents non présents à la fin de la période de référence pour cause de départ à la retraite, de licenciement économique ou de

c) Calcul du montant de la prime de fin d'année ( cas particuliers) 1° Les agents non présents à la fin de la période de référence pour cause de départ à la retraite, de licenciement économique ou de

c) Calcul du montant de la prime de fin d'année (cas particuliers) 1° Les agents non présents à la fin de la période de référence pour cause de départ à la retraite, de licenciement économique ou de licenciement