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"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
CHAMBRE SOCIALE SECTION B
69fd8032cdc6046d470475e0
7 mai 2026
par les particuliers employeurs.
Chambre sociale
6a225c17cdc6046d47381579
4 juin 2026
de commis de cuisine affecté à la plonge, ce que conteste l'employeur.
9ème Ch Sécurité Sociale
6620b8cfbd6a8f00086abae1
17 avril 2024
L'article R. 243-59 du code de la sécurité sociale, dans sa rédaction applicable au litige, dispose : ' (...)
14e Chambre
6034cfddfd6307ba12032257
21 septembre 2016
les personnels des casinos employés dans des salles non réservées aux joueurs. ».
5EME CHAMBRE PRUD'HOMALE
6618cefb7935f50008be4089
11 avril 2024
[A], l'employeur ne pouvait s'en contenter.
Cour d'Appel
6253ccdcbd3db21cbdd9185c
23 juin 2014
et sixième vols, soit deux heures de réduction, M.
Protection sociale
5fda3e674798f7850fcb8bfe
10 septembre 2019
appliqué la réduction majorée sur les rémunérations des salariés mis à disposition des membres du groupement, réduction qui s'applique dès lors que l'effectif des membres est inférieur à 20 salariés.
5fd9154991a7c7b039dda4e5
17 juin 2020
A l'issue de ce délai, l'inspecteur notifie à l'employeur le lieu et les critères qu'il a définitivement retenus.
Ch. Sociale -Section A
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25 avril 2023
Il en ressort clairement, compte tenu du contexte et des termes employés, l'engagement unilatéral de l'employeur, si un taux supérieur à 1,33% était retenu dans le cadre de l'instance en cours, de l'appliquer
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