, - condamné en conséquence la société Altran technologies à payer à Mme [B] les sommes de : - 4.571,04 € à titre de rappel de salaire pour heures supplémentaires, - 457,10 € au titre des congés

D... est prévu en jours, dans la limite de 218 jours par an, journée de solidarité incluse, englobant les variations éventuellement accomplies dans une limite dont la valeur est au maximum de 10 % pour

maintenu au cours des périodes de congés payés sur la base d'un salaire incluant les heures supplémentaires, - le même raisonnement doit être tenu s'agissant des jours fériés, - de même, en application

III - Sur la demande de rappel de congés payés  Mme [V] [Y] sollicite un rappel d'indemnité de congés payés de 1426,46 euros, correspondant à 13,8 jours de congés, à savoir 8,8 jours de solde de congés

d'heures supplémentaires pour l'année 2017, - 280,28 euros bruts à titre de rappels d'heures supplémentaires pour l'année 2018, - 28,02 euros bruts à titre de congés payés sur rappels des heures supplémentaires

trimestriels obligatoires pour les personnels roulants ; que leur durée est égale à : - 1 journée à partir de la 41ème heure et jusqu'à la 79ème heure supplémentaire, - 1,5 jour à partir de la 80ème

supplémentaires, ainsi que 941,35 euros au titre des congés payés afférents.

jours travaillés, 8 jours fériés, 23 jours CP et 2 jours RTT ; Pour l'année 2017 : 221 jours travaillés, 9 jours fériés, 27 jours CP, 3 jours congés familiaux et 2 jours RTT ; Pour l'année 2018 : 194

maintenu au cours des périodes de congés payés sur la base d'un salaire incluant les heures supplémentaires, - le même raisonnement doit être tenu s'agissant des jours fériés, - de même, en application

La société Trans-Provence fait valoir que le salarié n'étaye pas sa demande en paiement d'heures supplémentaire; qu'ainsi, les calendriers complétés par lui-même ne font pas apparaître, jour par jour,

B... à lui verser : - 46.985,46 euros d'heures supplémentaires - 4.698,55 euros de congés payés afférents - 992,32 euros d'indemnité de congés payés pour la période du 1er juin au 20 octobre 2004

et congés payés antérieures au 28 janvier 2019, - de débouter Madame [L] [R] de ses demandes relatives à la nullité et/ou l'inopposabilité du forfait jours, rappel de salaire sur heures supplémentaires

7 heures supplémentaires hebdomadaires ; qu'il manquait 1h30 d'heures supplémentaires pour les semaines de cinq jours et 5h30 d'heures supplémentaires pour les semaines de 5,5 jours (samedi matin travaillé

pour travail le dimanche et de congés payés afférents, de rappel d'heures supplémentaires et de congés payés afférents, d'indemnité pour travail dissimulé, d'indemnité pour privation des droits à repos

décompte des droits à congés payés est effectué en jours ouvrés sur la base de 25 jours ouvrés par an pour le personnel travaillant à plein temps auxquels s'ajoutent deux jours de fractionnement systématisés

Ces entretiens ne remplissent donc pas les conditions de l'entretien annuel sur la charge de travail s'imposant à l'employeur qui entend recourir au forfait jour.

nombre maximum de jours de congés défini à l'article L 3141 -3 du code du travail incluant la journée de solidarité.

, - 27'393,76 € à titre de congés payés afférents aux sommes ci-dessus, - 64'524,31 € à titre du repos compensateur non pris, - 1449 € au titre de jours de congés non pris, - 10'256,17 € à

[O] la somme de 56 480,25 euros à titre de rappel de salaire pour les heures supplémentaires, outre 5 648,02 euros au titre des congés payés afférents ; - condamner la société à verser à M.

I... est prévu en jours, dans la limite de 218 jours par an, journée de solidarité incluse, englobant les variations éventuellement accomplies dans une limite dont la valeur est au maximum de 10 % pour