[V] a été sanctionné d'un avertissement en raison d'un problème de qualité constaté le 30 janvier 2013.

[K] à un entretien préalable à une éventuelle sanction disciplinaire fixé le 30 mars 2022 auquel le salarié ne s'est pas présenté et le 4 avril suivant, elle lui a notifié un avertissement pour absence

[V] à la somme de 1.803,40 €, dit que l'avertissement du 26 janvier 2022 ne respectait pas la procédure prévue par la convention collective applicable à la relation contractuelle, condamné l'association

avisées dans les conditions prévues au deuxième alinéa de l'article 450 du code de procédure civile

Vous ne vous êtes pas présenté à cet entretien. Nous vous avons convoqué à nouveau par courrier en date du 18 juillet 2018, å un entretien préalable le 31 juillet 2018.

Vous ne vous êtes pas présentée à cet entretien.

[G] un avertissement. Par courrier du 11 août 2020, la société La Versaillaise a notifié à M. [G] un second avertissement.

Vous ne vous êtes pas présenté à l'entretien préalable pour lequel vous étiez convoqué le 12 février 2024.

Le 31 janvier 2021, l'employeur notifiait à son salarié un avertissement notamment au motif qu'i1 a endommagé le week-end du 5 et 6 décembre 2020 le véhicule de l'entreprise et n'a pas prévenu la direction

Par conséquent, nous sommes amenés, par la présente, à vous notifier votre licenciement.

Votre maintien dans celle-ci s'avère impossible Le licenciement prend donc effet à la date d'envoi en recommandé avec accusé de réception du présent courrier, sans indemnité de préavis ni de licenciement

Le mardi 16 août 2022, l'employeur notifiait au salarié un avertissement.

[J] s'est vu notifier un avertissement pour ne pas s'être présenté à une réunion du personnel prévue le 2 mai 2019 à 16h15. Le 3 juin 2019, M.

Aucune explication n'a été donné lors de notre entretien préalable du fait de votre non présentation à cet entretien.

APPELANTE S.N.C. [1], sise [Adresse 1] représentée par Me Pierre-Yves IMPERATORE de la SELARL LX AIX EN PROVENCE, avocat au barreau d'AIX-EN-PROVENCE, et par Me Etienne DELATTRE et Me Clémence

Par lettre du 16 mars 2021, la société a notifié à Mme [I] un avertissement.

avisées dans les conditions prévues au deuxième alinéa de l'article 450 du code de procédure civile, - signé par Monsieur Stéphane MEYER, président de chambre et par Madame Marika WOHLSCHIES, greffier

Sur l'avertissement du 24 mai 2022 : Mme [D] a été sanctionnée, après avoir été convoquée par courrier en date du 27 avril 2022 à un entretien préalable qui a eu lieu le 9 mai 2022, pour les motifs

La lettre d'avertissement datée du 13 janvier 2023 était ainsi motivée : 'J'ai le regret de vous adresser la présente lettre afin de vous rappeler certaines obligations attachées à notre profession

conditions prévues au deuxième alinéa de l'article 450 du code de procédure civile