Au soutien de ses prétentions, elle fait valoir que : les circonstances exactes de l'accident ne sont pas établies puisqu'elle ne reposent que sur les déclarations de Mme [F] [G] et qu'aucun témoin

[U] [X] bien fondée » par la phrase : « Déclare la demande de M.

dès lors que la déclaration d'appel renvoyait expressément au fichier PDF joint listant les chefs du jugement critiqués.

Votre comportement aurait par ailleurs pu avoir de graves conséquences en cas d'accident.

victime d'agression de la part de madame [G], ses affirmations ne sont corroborées par aucun élément objectif et sont démenties par les témoignages produits ; Attendu que d'autre part, les faits du

L'employeur ajoute que "au regard de l'enquête qui a été menée, de ses propres déclarations, de celles issues des différents témoignages, confirmées par le taux de verbalisation constaté, il apparaît que

Il est demandé au salarié de faire retour du fichier joint, signé et daté pour accord.

Elle considère l'attestation de Mme [RK] [Z] de complaisance, réalisée uniquement pour les besoins de la cause.

barreau de BORDEAUX Décision déférée à la Cour : jugement rendu le 11 octobre 2024 (R.G. n°F 21/01322) par le Conseil de Prud'hommes - Formation paritaire de BORDEAUX, Section Encadrement, suivant déclaration