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11 721 résultats pour « (sur le quatrième moyen) contrat de travail, execution »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CAA

Cour administrative d'appel de Versailles

ORCA_20VE03304_20220614

Admin. Appel

14 juin 2022

14 juin 2022

En quatrième lieu, M.

Source officielle
CAA

7ème chambre

DCA_25PA02047_20260402

Admin. Appel

2 avril 2026

2 avril 2026

de travail ; / - soit la mention « vie privée et familiale s’il justifie de motifs humanitaires ou exceptionnels ». 4.

Source officielle
CAA

1ère chambre - formation à 3

DCA_24NC02594_20260507

Admin. Appel

7 mai 2026

7 mai 2026

En quatrième lieu, M.

Source officielle
CAA

1ère Chambre

DCA_24NT02508_20250311

Admin. Appel

11 mars 2025

11 mars 2025

. / () Tout nouveau contrat de travail fait l'objet d'une demande d'autorisation de travail ". 3.

Source officielle
CAA

2ème chambre (formation à 3)

DCA_21BX00422_20230615

Admin. Appel

15 juin 2023

15 juin 2023

n'excède pas quatre mois. / Lorsqu'un agent remplit les conditions d'ancienneté mentionnées aux deuxième à quatrième alinéas du présent II avant l'échéance de son contrat en cours, les parties peuvent

Source officielle
CAA

Juge des référés

ORCA_24PA04907_20250107

Admin. Appel

7 janvier 2025

7 janvier 2025

Par suite, le moyen tiré de ce que la décision portant refus de titre de séjour serait entachée d'une erreur de fait doit être écarté. 10. En quatrième lieu, M.

Source officielle
CAA

1ère chambre

DCA_21PA04715_20220519

Admin. Appel

19 mai 2022

19 mai 2022

ainsi qu'à la durée de son séjour en France et à l'ancienneté de son contrat de travail, ne suffit pas à caractériser un motif exceptionnel au sens des dispositions précitées de l'article L. 313-14

Source officielle
CAA

Juge des référés

ORCA_25VE02795_20260317

Admin. Appel

17 mars 2026

17 mars 2026

Il en va de même, pour les mêmes motifs de fait, du moyen tiré de ce que les décisions contestées seraient entachées d’une erreur manifeste d’appréciation quant à leurs conséquences sur sa situation telle

Source officielle
CAA

8ème chambre

DCA_24PA01793_20250520

Admin. Appel

20 mai 2025

20 mai 2025

Dans cette dernière hypothèse, un demandeur qui justifie d'une promesse d'embauche ou d'un contrat de travail ne saurait être regardé, par principe, comme attestant, par là-même, des " motifs exceptionnels

Source officielle
CAA

Cour administrative d'appel de Paris

ORCA_22PA04696_20230210

Admin. Appel

10 février 2023

10 février 2023

Elle est renouvelée pour une durée identique à celle du contrat de travail ou du détachement. Elle porte la mention " travailleur temporaire " / () ".

Source officielle
CAA

2ème chambre

DCA_25PA05216_20260225

Admin. Appel

25 février 2026

25 février 2026

Sur la recevabilité des moyens de légalité externe : 3. Mme B... épouse C... n’avait, en première instance, présenté aucun moyen de légalité externe contre l’arrêté attaqué.

Source officielle
CAA

1ère chambre

DCA_25PA03221_20251121

Admin. Appel

21 novembre 2025

21 novembre 2025

Il ressort toutefois des pièces du dossier que le requérant, présent en France depuis décembre 2019, établit, par la production de contrats de travail et de bulletins de paie, avoir travaillé depuis octobre

Source officielle
CAA

3e chambre - formation à 3

DCA_24DA01820_20250917

Admin. Appel

17 septembre 2025

17 septembre 2025

qu'il ne justifie d'aucun contrat de travail visé par les autorités compétentes.

Source officielle
CAA

5ème Chambre

DCA_22NC00157_20220713

Admin. Appel

13 juillet 2022

13 juillet 2022

temporaire " d'une durée de douze mois sur présentation d'un contrat de travail visé par l'autorité compétente.

Source officielle
CAA

Juge des référés

ORCA_25DA01274_20260324

Admin. Appel

24 mars 2026

24 mars 2026

Par suite, le moyen tiré de ce que le jugement serait insuffisamment motivé doit être écarté. 5. En deuxième lieu, contrairement à ce que soutient M.

Source officielle
CAA

Cour administrative d'appel de Versailles

ORCA_23VE01428_20231130

Admin. Appel

30 novembre 2023

30 novembre 2023

qui lui étaient soumis, mais de se prononcer directement sur les moyens dirigés contre la décision administrative contestée dont il est saisi dans le cadre de l'effet dévolutif de l'appel.

Source officielle
CAA

Juge des référés

ORCA_25VE01754_20251125

Admin. Appel

25 novembre 2025

25 novembre 2025

A... reprend en appel, sans apporter de précisions nouvelles et pertinentes, les moyens tirés de l’insuffisance de motivation de l’arrêté contesté et du défaut d’examen de sa situation.

Source officielle
CAA

Juge des référés

DCA_26PA01159_20260324

Admin. Appel

24 mars 2026

24 mars 2026

de cette décision, ou de certains de ses effets, lorsque l’urgence le justifie et qu’il est fait état d’un moyen propre à créer, en l’état de l’instruction, un doute sérieux quant à la légalité de la

Source officielle
CAA

3ème chambre - formation à 3

DCA_24LY01344_20250514

Admin. Appel

14 mai 2025

14 mai 2025

, pour une durée d'un an au minimum () reçoivent, après contrôle médical et sur présentation d'un contrat de travail visé par les autorités compétentes, un titre de séjour valable un an renouvelable et

Source officielle
CAA

Juge des référés

DCA_25LY01323_20250624

Admin. Appel

24 juin 2025

24 juin 2025

maintenir en France plus de six mois, et que l'appelante ne disposait ni d'un contrat de travail saisonnier ni d'un visa de long séjour.

Source officielle

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