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902 résultats pour « communauté de travailleurs »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CAA

4ème chambre

DCA_21PA06593_20230210

Admin. Appel

10 février 2023

10 février 2023

du titre de séjour prévue à l'article L. 312-1 du code de l'entrée et du séjour des étrangers et du droit d'asile ; - elle est entachée d'erreurs de fait quant à la durée de son séjour et à la communauté

Source officielle
CAA

Cour administrative d'appel de Douai

ORCA_23DA01777_20240326

Admin. Appel

26 mars 2024

26 mars 2024

Il réside dans une communauté Emmaüs et se prévaut d'un projet de contrat de travail à durée indéterminée avec une association comme agent d'exploitation.

Source officielle
CAA

6ème chambre (formation à 3)

DCA_25BX01286_20260108

Admin. Appel

8 janvier 2026

8 janvier 2026

compter de la notification de l’arrêt à intervenir, ou à titre subsidiaire, de réexaminer sa situation dans le même délai et le munir sans délai d’une autorisation provisoire de séjour l’autorisant à travailler

Source officielle
CAA

1ère chambre - formation à 3

DCA_22MA02139_20230309

Admin. Appel

9 mars 2023

9 mars 2023

Par ailleurs, la requérante, domiciliée auprès d'un centre communal d'action sociale, qui se borne à faire état d'une promesse d'embauche pour un emploi en qualité d'agent d'entretien polyvalent, ne justifie

Source officielle
CAA

2ème Chambre

DCA_22NT00327_20231208

Admin. Appel

8 décembre 2023

8 décembre 2023

de communes de Moine et Sèvre, requis par l'article R. 512-6 du code de l'environnement, privant de ce fait la communauté de communes d'une garantie ; - la décision contestée méconnaît les articles

Source officielle
CAA

6ème Chambre

DCA_24PA02837_20251119

Admin. Appel

19 novembre 2025

19 novembre 2025

destinée à lui apporter une qualification professionnelle peut, dans l’année qui suit son dix-huitième anniversaire, se voir délivrer une carte de séjour temporaire portant la mention " salarié " ou " travailleur

Source officielle
CAA

7ème chambre

DCA_24PA04299_20250619

Admin. Appel

19 juin 2025

19 juin 2025

familiale " ou, à titre subsidiaire, de lui délivrer une carte de séjour portant la mention " salarié " ou, à titre très subsidiaire, de lui délivrer un récépissé valant autorisation de séjour et de travail

Source officielle
CAA

3ème chambre

DCA_23TL01625_20240718

Admin. Appel

18 juillet 2024

18 juillet 2024

D'autre part, à l'exception d'un contrat de travail daté du 24 avril 2023 le recrutant en qualité d'ouvrier d'exécution dans le bâtiment, d'une déclaration préalable à l'embauche du 27 avril 2023 et de

Source officielle
CAA

Cour Administrative d'Appel de Nancy

ORCA_23NC01923_20230831

Admin. Appel

31 août 2023

31 août 2023

réexaminer sa situation administrative et de lui délivrer pendant cet examen et sans délai à compter de la notification de la décision à intervenir une autorisation provisoire de séjour l'autorisant à travailler

Source officielle
CAA

5ème chambre

DCA_20VE00880_20230127

Admin. Appel

27 janvier 2023

27 janvier 2023

juin 1985 ; ces dispositions sont notamment celles de l'article R. 4321-4 du code du travail qui prévoient que l'employeur met à la disposition des travailleurs les équipements de travail nécessaires

Source officielle
CAA

4ème Chambre

DCA_20VE02591_20220405

Admin. Appel

5 avril 2022

5 avril 2022

" vie privée et familiale " dans un délai d'un mois, à titre subsidiaire de réexaminer sa situation dans le délai d'un mois et de lui délivrer une autorisation provisoire de séjour l'autorisant à travailler

Source officielle
CAA

6ème chambre - formation à 3

DCA_22MA03025_20230911

Admin. Appel

11 septembre 2023

11 septembre 2023

Les documents qu'il produit sont envoyés pour la plupart à l'adresse du Centre communal d'action sociale de Marseille auprès duquel il a élu domicile.

Source officielle
CAA

6ème chambre

DCA_24NT03664_20250624

Admin. Appel

24 juin 2025

24 juin 2025

D aux consignes de sécurité susceptibles de faire courir un risque grave pour la santé de l'ensemble de la communauté éducative. Eu égard à l'ensemble de ces éléments, alors même que M.

Source officielle
CAA

7ème chambre

DCA_24PA03541_20250703

Admin. Appel

3 juillet 2025

3 juillet 2025

mention " vie privée et familiale " ou " salarié " ou, à défaut, de réexaminer sa situation administrative et de lui accorder durant cet examen une autorisation provisoire de séjour l'autorisant à travailler

Source officielle
CAA

2e chambre - formation à 3

DCA_23DA00426_20240109

Admin. Appel

9 janvier 2024

9 janvier 2024

de lui délivrer un titre de séjour et à défaut, de réexaminer sa situation, sous astreinte de 155 euros par jour de retard, et de lui délivrer une autorisation provisoire de séjour l'autorisant à travailler

Source officielle
CAA

2ème chambre

DCA_23TL02718_20241210

Admin. Appel

10 décembre 2024

10 décembre 2024

Le 4 juillet 2023, elle a présenté une demande d'admission exceptionnelle au séjour au titre de la vie privée et familiale ou du travail.

Source officielle
CAA

4ème chambre-formation à 3

DCA_24MA01497_20250917

Admin. Appel

17 septembre 2025

17 septembre 2025

Ils soutiennent que : - leur action indemnitaire propre n'est pas prescrite ; - l'Etat a commis une faute en manquant à son obligation d'assurer la sécurité de ses travailleurs soumis aux rayonnements

Source officielle
CAA

4ème chambre-formation à 3

DCA_24MA01500_20251014

Admin. Appel

14 octobre 2025

14 octobre 2025

Elles soutiennent que : - leur action indemnitaire propre n’est pas prescrite ; - l’Etat a commis une faute en manquant à son obligation d’assurer la sécurité de ses travailleurs soumis aux rayonnements

Source officielle
CAA

4ème chambre-formation à 3

DCA_24MA01502_20250917

Admin. Appel

17 septembre 2025

17 septembre 2025

Ils soutiennent que : - leur action indemnitaire propre n’est pas prescrite ; - l’Etat a commis une faute en manquant à son obligation d’assurer la sécurité de ses travailleurs soumis aux rayonnements

Source officielle
CAA

4ème chambre-formation à 3

DCA_24MA01504_20250917

Admin. Appel

17 septembre 2025

17 septembre 2025

qualité d’ayants droit de leurs père et mère décédés ; - leur action indemnitaire propre n’est pas prescrite ; - l’Etat a commis une faute en manquant à son obligation d’assurer la sécurité de ses travailleurs

Source officielle

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