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"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
5ème chambre - formation à 3
DCA_25MA01017_20260313
13 mars 2026
..., dès lors qu’ainsi qu’il a été dit au point 17, aucun des emplois des salariés embauchés ne correspond à ces tâches.
7ème chambre
DCA_24PA04172_20260305
5 mars 2026
En cas de besoin, il participe personnellement à l’exécution de tâches leur incombant (...) ». 5. D’une part, contrairement à ce que soutient M.
DCA_24PA04175_20260305
4ème chambre
DCA_22PA04754_20240209
9 février 2024
A cet égard, il résulte en premier lieu du jugement contesté que les premiers juges se sont mépris sur ces conclusions en indiquant, dans les visas du jugement, que la société requérante avait demandé,
3ème chambre - formation à 3
DCA_21NC00530_20231114
14 novembre 2023
Il en va ainsi des mesures qui, tout en modifiant leur affectation ou les tâches qu'ils ont à accomplir, ne portent pas atteinte aux droits et prérogatives qu'ils tiennent de leur statut ou de leur contrat
3ème chambre (formation à 3)
DCA_24BX00354_20260326
26 mars 2026
Selon son contrat de travail, ces fonctions consistaient, à titre principal, notamment à assurer le contrôle et la surveillance de l’état de bon fonctionnement des installations, à identifier les travaux
DCA_24PA03913_20260410
10 avril 2026
Nous n’avons reçu aucun mail ni hier ni ce matin sur le planning contrairement à votre engagement. Que doit-on en conclure ? ».
7ème chambre - formation à 3
DCA_22LY03678_20230706
6 juillet 2023
Dès lors, le moyen tiré de ce que ces derniers auraient méconnu l'étendue de leur contrôle doit être écarté. 9.Il résulte de ce qui précède que Mme B n'est pas fondée à soutenir que c'est à tort que,
5ème chambre
DCA_21VE02427_20231205
5 décembre 2023
Il s'ensuit que les dispositions de l'article 57 précitées sont seules applicables au présent litige. 5.
DCA_21LY04250_20230629
29 juin 2023
contrats conclus les 15 mars et 15 décembre 2014, la société Pro-Méthée Plus, qui a pour gérant et associé M.
DCA_22PA02922_20240110
10 janvier 2024
A ne conteste pas efficacement la matérialité du second en se bornant à faire valoir que sa hiérarchie avait connaissance de ses contacts avec cette puissance étrangère et avec une entreprise lui étant
2ème chambre (formation à 3)
DCA_21BX00243_20230525
25 mai 2023
En cinquième lieu, si la requérante soutient que des " tâches mineures ", inférieures à son niveau de compétence, lui auraient été confiées, elle ne précise pas la nature de ces tâches, alors en revanche
DCA_22LY00773_20230119
19 janvier 2023
Par suite, et contrairement à ce que soutient la requérante, le jugement n'est pas irrégulier.
COUR ADMINISTRATIVE D'APPEL DE LYON
DCA_23LY00782_20230706
En ce qui concerne la rupture de l'équilibre économique du contrat : 12.
6ème chambre - formation à 3
DCA_22LY01092_20240111
11 janvier 2024
à l'innovation, pris sur la base du règlement général d'exemption par catégorie précité n° 651/2014 du 17 juin 2014.
DCA_21LY02847_20230713
13 juillet 2023
prévues à l'article L. 27 du code des pensions civiles et militaires de retraite, à l'exception des blessures ou des maladies contractées ou aggravées en service, le fonctionnaire conserve l'intégralité
4ème chambre-formation à 3
DCA_21MA03214_20230228
28 février 2023
conclus depuis le 1er septembre 2014 en contrats à durée déterminée, d’enjoindre à la commune de Simiane‑Collongue de procéder à la requalification de ses contrats de vacataire au 1er septembre 2014,
3e chambre - formation à 3
DCA_23DA02338_20250129
29 janvier 2025
En premier lieu, lorsqu'il constate que la décision contestée devant lui aurait pu être prise, en vertu du même pouvoir d'appréciation, sur le fondement d'un autre texte que celui dont la méconnaissance
9ème Chambre
DCA_23PA00220_20231208
8 décembre 2023
et concrets, pouvant résulter, notamment, de la nature particulière des tâches pour l'accomplissement desquelles des contrats à durée déterminée ont été conclus et des caractéristiques inhérentes à celles-ci
Cour administrative d'appel de Versailles
ORCA_22VE00732_20221028
28 octobre 2022
B a été recruté par Tours métropole Val-de-Loire en qualité d'adjoint technique de 2ème classe non titulaire à temps complet par divers contrats à durée déterminée, conclus à compter de la fin de l'année
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