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DÉCISION / ECLI
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DATE
EXTRAIT
soc
ECLI:FR:CCASS:2014:SO00929
15 mai 2014
de congés ou à 0 heure non pris par la salariée, pour refuser de tenir compte de la journée à 0 heure et des sept jours de congés payés non pris par celle-ci au cours de l'année 2005 dans la détermination
civ2
ECLI:FR:CCASS:2015:C200078
22 janvier 2015
) et de 118 trimestres cotisés, étant observé que la totalisation des périodes d'assurances ne peut avoir pour effet de valider plus de 4 trimestres par année civile ; or, l'année 1977 comporte une validation
ECLI:FR:CCASS:2012:SO00850
21 mars 2012
par an et 24 heures sur 24, l'association pratique depuis le 1er juin 2000 une annualisation du temps de travail de ses salariés, intégrant 11 jours fériés annuels selon la formule suivante : (365 jours
ECLI:FR:CCASS:2011:SO02306
23 novembre 2011
X... a reçu chaque année l'information sur le nombre de jours à effectuer, le reliquat de jours de repos non pris dans l'année écoulée et les modalités de prise de ces jours au cours de l'année à venir
civ1
60794bb69ba5988459c43b7a
22 février 1978
ET PRECIS DE LA CLAUSE DU CONTRAT DE MARIAGE SELON LAQUELLE CHACUN DES EPOUX "SERA REPUTE AVOIR FOURNI AU JOUR LE JOUR SA PART CONTRIBUTIVE EN SORTE QU'ILS NE SERONT ASSUJETTIS A AUCUN COMPTE ENTRE EUX
ECLI:FR:CCASS:2015:SO00973
3 juin 2015
demi-journées ou des journées, qui s'ajoutant aux jours ci-dessus dits AJC : autres jours de congés, doivent porter le nombre total des jours de congés et de repos à cinquante-six jours par an (pour un
ECLI:FR:CCASS:2016:C201700
24 novembre 2016
de 4 jours à 15 jours ; - arrêts de travail de 16 jours à 45 jours ; - arrêts de travail de 46 jours à 90 jours ; - arrêts de travail de 91 jours à 150 jours ; - arrêts de travail de plus de 150 jours
ECLI:FR:CCASS:2011:SO01337
16 juin 2011
en comparant d'une part le nombre de jours travaillés figurant sur leur bulletin de salaire (ex 17 jours de travail pour M.
ECLI:FR:CCASS:2013:SO00841
24 avril 2013
La charge de travail peut être de ce fait répartie entre les différents jours de la semaine et entre les différentes semaines de l'année ; que dès lors, seules les heures effectuées par M.
ECLI:FR:CCASS:2016:SO00340
10 février 2016
de l'existence de jours fériés selon la formule suivante : salaire brut de l'année de référence x 1/10 x 60/30ème ».
ECLI:FR:CCASS:2020:C110585
9 décembre 2020
illicite de 360 jours retenu pour le taux nominal, la méthode de calcul dite, sur la base de l'année lombarde, qui est d'usage courant sur le marché monétaire interbancaire, se fonde sur la base du nombre
ECLI:FR:CCASS:2009:SO00087
14 janvier 2009
: 7 points (etc.) » ; que l'article 17 de cet accord prévoit l'attribution d'une gratification de fin d'année en précisant que « le montant de cette gratification est calculé au prorata du nombre de jours
ECLI:FR:CCASS:2013:SO00473
13 mars 2013
de jours chômés correspondant aux jours de fêtes légales ou qu'elle prévoie le paiement d'un nombre déterminé de jours fériés dans l'année ; Qu'en statuant comme elle l'a fait, alors que l'article 66
ECLI:FR:CCASS:2020:C210139
13 février 2020
de reproducteurs, nombre de chiots vendus à l'année, nombre de salons fréquentés, races concernées : teckel et épagneul...), ce syndicat a établi une estimation sur la base de 10 mâles et 15 femelles
ECLI:FR:CCASS:2019:SO10681
19 juin 2019
déduit des pièces produites, comme il le fait, que les jours non mentionnés sur l'agenda correspondaient aussi à des journées de 8 heures et ce tout au long de l'année ; qu'à l'inverse, il peut être déduit
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01339
26 septembre 2018
d'années de service de l'agent au Port autonome, le nombre d'années pris en compte étant le nombre d'années de service effectif écoulées entre la date du recrutement et la date de cessation des services
ECLI:FR:CCASS:2016:SO10544
8 juin 2016
le nombre de nuit qu'il a passé en dehors de son domicile et que la SAS [...] ne lui a jamais indemnisé » et, il présentait ensuite un tableau synthétisant, années par années, le nombre de primes que
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00677
2 juin 2021
Enfin, selon l'article L. 3171-4 du code du travail, en cas de litige relatif à l'existence ou au nombre d'heures de travail accomplies, l'employeur fournit au juge les éléments de
ECLI:FR:CCASS:2020:C200100
23 janvier 2020
et le nombre de trimestres cotisés validés qui seuls doivent être pris en compte pour calculer le nombre de trimestres ouvrant droit à la retraite ; Qu'en statuant ainsi, la cour d'appel a violé les
ECLI:FR:CCASS:2026:SO00451
20 mai 2026
Il ajoute que le décompte du salarié se borne à énoncer un nombre d'heures supplémentaires, à raison, dans la plupart des cas, de deux heures supplémentaires par jour du lundi au vendredi et une heure
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