CodexAI
AND
OR
NOT
"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
soc
613724b3cd58014677417ab3
24 janvier 2007
relatif à la rupture du contrat de travail ; qu'il résultait des constatations de l'arrêt attaqué que le protocole d'accord conclu le 23 mars 1995 par les parties avait pour objet d'organiser la rupture
ECLI:FR:CCASS:2024:SO01022
9 octobre 2024
La Société nationale industrielle et minière a formé un pourvoi incident éventuel contre le même arrêt.
ECLI:FR:CCASS:2024:SO00310
13 mars 2024
Mme [I] a formé un pourvoi incident contre le même arrêt. La demanderesse au pourvoi principal invoque, à l'appui de son recours, trois moyens de cassation.
ECLI:FR:CCASS:2024:SO00451
7 mai 2024
[H] a formé un pourvoi incident contre le même arrêt. La société [Localité 4] Pont des Lones, demanderesse au pourvoi principal, invoque, à l'appui de son recours deux moyens de cassation.
613723c1cd5801467740dbbe
28 novembre 2001
du contrat de travail résultant du refus du salarié d'une modification de son contrat de travail s'analyse en un licenciement, qu'il résulte des propres constatations de la cour d'appel que M.
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01557
24 octobre 2018
Y... a formé un pourvoi incident contre le même arrêt ; La demanderesse au pourvoi principal invoque, à l'appui de son recours, deux moyens de cassation annexés au présent arrêt ; Le demandeur au pourvoi
61372480cd5801467741603f
15 février 2006
; Sur le moyen unique du pourvoi principal pris en sa première branche et sur le moyen unique du pourvoi incident : Attendu qu'il n'y a pas lieu de statuer sur ces moyens qui ne seraient pas de
ECLI:FR:CCASS:2024:SO00404
24 avril 2024
La société RGF Staffing France a formé un pourvoi incident contre le même arrêt. Le demandeur au pourvoi principal invoque, à l'appui de son recours, un moyen de cassation.
ECLI:FR:CCASS:2019:SO00998
19 juin 2019
à la cassation ; La société Saur a formé un pourvoi incident contre le même arrêt ; La demanderesse au pourvoi principal n° V 17-31.182 invoque, à l'appui de son recours, le moyen unique de cassation
613723becd5801467740d9b8
23 octobre 2001
Y... a formé un pourvoi incident contre le même arrêt ; LA COUR, en l'audience publique du 17 juillet 2001, où étaient présents : M.
613721eecd580146773f8d41
19 janvier 1994
et humiliations" dont elle faisait l'objet ; Attendu que la société fait grief à l'arrêt attaqué d'avoir dit que la rupture du contrat de travail était imputable à l'employeur et de l'avoir condamnée
ECLI:FR:CCASS:2022:SO00112
26 janvier 2022
La société Altares D&B a formé un pourvoi incident contre le même arrêt.
civ1
6137267ecd58014677426029
26 septembre 2007
n'est pas fondé ; Sur le second moyen du pourvoi principal : Attendu que ce moyen n'est pas de nature à permettre l'admission du pourvoi ; Sur le premier moyen du pourvoi incident, pris en ses
ECLI:FR:CCASS:2026:SO00228
4 mars 2026
La société Prima sécurité privée a formé un pourvoi incident contre le même arrêt. Le demandeur au pourvoi principal invoque, à l'appui de son recours, deux moyens de cassation.
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00106
24 janvier 2018
Y... a formé un pourvoi incident contre le même arrêt ; Les demanderesses au pourvoi principal invoquent, à l'appui de leur recours, le moyen unique de cassation annexé au présent arrêt ; Le demandeur
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00361
18 mars 2020
Examen des moyens Sur le moyen unique du pourvoi incident de l'employeur Enoncé du moyen 3.
6137248bcd5801467741663d
11 octobre 2006
, elle a pu décider que la salariée ne pouvait prétendre aux sommes qu'elle réclamait ; que le moyen n'est pas fondé ; Sur le premier moyen du pourvoi incident : Attendu que la société Iberia fait
6079b1b19ba5988459c53193
10 mars 2004
pourvoi principal et sur le second moyen du pourvoi incident, tels qu'ils figurent en annexe au présent arrêt : Attendu qu'il n'y a pas lieu de statuer sur ces moyens qui ne seraient pas de nature
61372320cd58014677405c5d
12 mai 1998
le premier moyen du pourvoi incident formé par la société : Attendu que la société fait grief à l'arrêt d'avoir dit que le salarié, signataire d'une convention de conversion, était fondé à contester
61372511cd5801467741ab45
16 mai 2007
de travail à temps partiel en contrat de travail à temps plein ; qu'en jugeant le contraire, la cour d'appel a derechef violé l'article L. 212-4-3 du code du travail ; 3 / qu'en tout état de cause,
Page 2 sur 381
BODACC temporairement indisponible. Les annonces n’ont pas pu être vérifiées. Les résultats de jurisprudence restent consultables.