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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
soc
ECLI:FR:CCASS:2017:SO01023
8 juin 2017
du travail et de l'article 1134 du code civil.
civ2
ECLI:FR:CCASS:2021:C201083
25 novembre 2021
Après avis donné aux parties, conformément à l'article 1015 du code de procédure civile, il est fait application des articles L. 411-3, alinéa 2, du code de l'organisation judiciaire et 627 du code de
ECLI:FR:CCASS:2016:SO01023
25 mai 2016
égal salaire égal et des articles Ll132-1 et L1134-1 du code du travail que lorsque les éléments de fait sur lesquels le salarié se fonde pour faire supposer l'existence d'une différence de traitement
ECLI:FR:CCASS:2019:SO01063
26 juin 2019
civil dans sa rédaction applicable en la cause (nouvel article 1186) et des articles L. 2261-9 et L. 2251-1 du code du travail ; 3.
ECLI:FR:CCASS:2024:C200066
25 janvier 2024
des assurances. » Réponse de la Cour Vu l'article L. 121-12, alinéa 1, du code des assurances : 6.
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00440
21 mars 2018
du travail, ensemble l'article 1376 du code civil dans sa rédaction applicable en la cause ; Mais attendu que c'est par une interprétation souveraine de la clause du contrat de travail de la salariée
civ1
ECLI:FR:CCASS:2018:C100023
10 janvier 2018
(Madagascar), s'est vu délivrer un certificat de nationalité française en application de l'article 18 du code civil, comme étant né d'un père français ; que le ministère public l'a assigné en constatation
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00273
4 mars 2020
, le travail posté est défini par la directive européenne du 23 novembre 1993 complétée par la directive 2003/88/CE comme un mode d'organisation du travail en équipe selon lequel des travailleurs sont
61372255cd580146773fc1b2
15 novembre 1994
une faute grave ni une cause réelle et sérieuse de licenciement lorsqu'elle a une faible incidence pécuniaire ; qu'en décidant le contraire, la cour d'appel a violé l'article L. 122-14-3 du Code du travail
civ3
ECLI:FR:CCASS:2019:C301033
5 décembre 2019
CHAUVIN, président Arrêt n° 1033 F-D Pourvoi n° J 18-23.379 R É P U B L I Q U E F R A N Ç A I S E _________________________ AU NOM DU PEUPLE FRANÇAIS _________________________ LA COUR DE
cr
ECLI:FR:CCASS:2018:CR01073
16 mai 2018
N° E 17-83.585 F-D N° 1073 CG10 16 MAI 2018 CASSATION M.
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01013
20 juin 2018
Z..., ce dernier a été victime d'une mesure discriminatoire par privation prolongée de travail entre 2003 et 2005 ; que M.
ECLI:FR:CCASS:2016:C301033
29 septembre 2016
CHAUVIN, président Arrêt n° 1033 F-P+B Pourvoi n° S 15-20.177 R É P U B L I Q U E F R A N Ç A I S E _________________________ AU NOM DU PEUPLE FRANÇAIS _________________________
61372602cd58014677422415
7 novembre 2000
212-7 et L. 611-10 du Code du travail, 121-1 du Code pénal, 427, 429, 485, 512, 536, 591 et 593 du Code de procédure pénale, défaut de motifs, manque de base légale ; " en ce que l'arrêt attaqué a
ECLI:FR:CCASS:2019:C301013
28 novembre 2019
CHAUVIN, président Arrêt n° 1013 F-D Pourvoi n° B 18-21.509 R É P U B L I Q U E F R A N Ç A I S E _________________________ AU NOM DU PEUPLE FRANÇAIS _________________________ LA COUR DE
ECLI:FR:CCASS:2022:SO00298
16 mars 2022
Sur l'article L. 1235-4 du code du travail : en application de l'article L. 1235-4 du code du travail, il convient d'ordonner le remboursement par M.
ECLI:FR:CCASS:2018:C301064
6 décembre 2018
, lors même que la quasi-totalité des travaux avait été payée, la cour d'appel a violé l'article 1792-6, alinéa 1er, du code civil ; ALORS D'AUTRE PART QUE la réception des travaux est en tout état de
ECLI:FR:CCASS:2018:C110295
15 mai 2018
Elle est notifiée comme le jugement et donne ouverture aux mêmes voies de recours que celui-ci".
ECLI:FR:CCASS:2017:C110565
20 septembre 2017
Blaise Capron, avocat de la société EDF Energies nouvelles réparties ; Sur le rapport de Mme Y..., conseiller référendaire, et après en avoir délibéré conformément à la loi ; Vu l'article 1014 du code
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00365
18 mars 2020
l'article 1103 du code civil ; 5/ ALORS QU' en retenant que la part de travail de M.
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