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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
comm
ECLI:FR:CCASS:2018:CO00872
7 novembre 2018
d'affaires réalisé est payée par la société Socosy à la société Spic ; la société Spic doit réaliser 70 % de son chiffre d'affaires avec les produits de la société Socosy qu'elle a l'obligation de vendre
soc
ECLI:FR:CCASS:2009:SO02222
25 novembre 2009
d'affaires, dénommé MTF : montant total « façon », ce qu'ont observé également les premiers juges ; que par ailleurs, M.
ECLI:FR:CCASS:2015:SO00963
9 juin 2015
les frais qu'un salarié justifie avoir exposés pour les besoins de son activité professionnelle et dans l'intérêt de l'employeur, doivent être remboursés sans qu'ils puissent être imputés sur la rémunération
ECLI:FR:CCASS:2025:CO00142
19 mars 2025
de redevance, les minima garantis et le chiffre d'affaires minimum annuel.
cr
ECLI:FR:CCASS:2021:CR01383
17 novembre 2021
[G] au sein de la société [1], signé le 17 janvier 2001, prévoyait une rémunération mensuelle brute de 40 000 francs sur douze mois, et qu'un avenant au contrat de travail, signé des parties, prévoyait
ECLI:FR:CCASS:2017:CO10354
20 septembre 2017
d'affaires réalisés par M.
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00742
16 mai 2018
Z... était intervenu entre 2008 et 2013 (pièce d'appel n° 11) et au chiffre d'affaires des projets dans lesquels M.
civ2
ECLI:FR:CCASS:2017:C200307
9 mars 2017
Or un médecin remplaçant est : - soit un médecin libéral immatriculé et assujetti comme travailleur indépendant et l'honoraire perçu est inclus dans son chiffre d'affaires et assujetti à cotisations au
civ1
ECLI:FR:CCASS:2014:C100402
9 avril 2014
°/ qu'en se bornant à affirmer en l'espèce, pour condamner la société Carthago films au paiement de rémunérations proportionnelles, que les demandes de MM.
ECLI:FR:CCASS:2016:SO10313
31 mars 2016
[D] [M] et la société Domoveil, tant dans la rémunération exprimée, que dans le poste confié à la date du 1er janvier 2002 ; que m.
civ3
ECLI:FR:CCASS:2017:C300046
12 janvier 2017
d'affaires subi de 2006 à 2009 ; AUX MOTIFS QUE « l'expert judiciaire a relevé que le chiffre d'affaires de la société [Adresse 5] était de 93.233 € en 2005, de 61.666 € en 2006, de
613723b9cd5801467740d598
13 février 2001
d'affaires prévu au contrat; qu'ils indiquaient encore que le procédé de la société Prodim consistant, d'une part à indiquer expressément un taux faible de cotisations et, d'autre part, à prélever
ECLI:FR:CCASS:2017:C110140
1 mars 2017
Ainsi, il est admis que la redevance puisse être calculée en pourcentage d'honoraires perçus pourvu qu'un mécanisme contractuel permette l'ajustement, de manière à ce que la rémunération
ECLI:FR:CCASS:2013:SO01615
9 octobre 2013
37 et 48% du chiffre d'affaires global de RTC pour les années en cause ce dont il résulte que M Patrick X... n'a pas réalisé l'essentiel de son activité pour le compte de SFR à l'occasion de la prise
ECLI:FR:CCASS:2019:CO00342
17 avril 2019
d'affaires, la cour d'appel n'a pas satisfait aux exigences du texte susvisé ; Et sur le second moyen, pris en sa première branche : Vu l'article L. 441-6 du code de commerce, dans sa rédaction issue
ECLI:FR:CCASS:2011:C100830
22 septembre 2011
L'aspect financier de ces affaires vous sera communiqué par Magali A.... C'est avec beaucoup de plaisir que nous entamons cette collaboration commerciale.
ECLI:FR:CCASS:2016:SO02332
15 décembre 2016
En effet, ainsi que l'a relevé le premier juge, le contrat de travail de Mme [W] prévoit que les commissions qui lui sont versées sont calculées en fonction du chiffre d'affaires net résultant
ECLI:FR:CCASS:2019:C300853
17 octobre 2019
de l'excédent brut d'exploitation par rapport au chiffre d'affaire sont respectivement de 3,78 % et 3,73 % ; que sur la base d'une moyenne de 3,75 % la perte de bénéfice qui résulte de la résiliation
ECLI:FR:CCASS:2015:SO01139
1 juillet 2015
des pièces des dossiers des parties que si aucun nouveau contrat de travail n'a été rédigé, la rémunération de M.
ECLI:FR:CCASS:2020:SO10815
21 octobre 2020
mensuelle fixée à la somme de 2000 euros HT avec un pourcentage de 2% sur le chiffre d'affaires global et, ne pouvant facturer la société Geb Adoptaguy en 2009, pour ne pas dépasser le plafond du régime
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