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DÉCISION / ECLI
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soc
ECLI:FR:CCASS:2012:SO01183
10 mai 2012
LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, a rendu l'arrêt suivant : Sur le moyen unique : Vu l'article L. 2131-1 du code du travail ; Attendu, selon le jugement attaqué, que l'Union des syndicats
ECLI:FR:CCASS:2020:SO01220
16 décembre 2020
L. 2121-1, L. 2122-1 et L. 2314-32 du code du travail. » Réponse de la Cour Vu les articles L. 2122-1 et L. 2314-32 du code du travail : 4.
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00896
6 juin 2018
L. 2325-43, L. 2323-86 et R. 2323-17 du code du travail, l'article R. 243-14 du code de la sécurité sociale ; 2.
cr
ECLI:FR:CCASS:2016:CR00559
15 mars 2016
3 000 euros d'amende avec sursis, et a prononcé sur les intérêts civils ; La COUR, statuant après débats en l'audience publique du 26 janvier 2016 où étaient présents dans la formation prévue à l'article
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01608
7 novembre 2018
2224 du code civil et des articles L. 2323-68 dans sa version applicable au litige, R. 2323-17, L. 2323-86 et L. 2325-43 du code du travail ; 3°) ALORS QUE la prescription quinquennale prévue par l'article
ECLI:FR:CCASS:2017:SO00453
8 mars 2017
R 2314-29 et R 2324-25 du code du travail et 43 du code de procédure civile ; Et ALORS QUE selon les articles R 2314-29 et R 2324-25 du code du travail, le tribunal d'instance, saisi d'une
ECLI:FR:CCASS:2012:SO02464
27 novembre 2012
L. 2323-4 et L. 2328-1 du code du travail ; 2°/ que la méconnaissance par l'employeur des dispositions de l'article L. 2323-4 du code du travail, l'obligeant à transmettre au comité d'entreprise des
ECLI:FR:CCASS:2015:SO00827
15 avril 2015
L. 2314-15 et L. 2324-14 du code du travail ; Attendu que pour ordonner la radiation de M.
ECLI:FR:CCASS:2026:SO00396
15 avril 2026
L. 2314-30 et L. 2314-32 du code du travail. » Réponse de la Cour Vu les articles L. 2314-6, L. 2314-28, L. 2314-29, L. 2314-30 et L. 2314-32 du code du travail : 7.
ECLI:FR:CCASS:2026:SO00099
28 janvier 2026
11.2 du protocole d'accord préélectoral du 9 novembre 2023, ensemble les articles L. 2314-5, L. 2314-6 et L. 2314-28 du code du travail et les principes généraux du droit électoral, ensemble l'article
ECLI:FR:CCASS:2013:SO01318
10 juillet 2013
L 2323-6 le comité d'entreprise est informé et consulté sur les questions intéressant l'organisation, la gestion et la marche générale de l'entreprise ; que l'article L 2323-27 précise que le comité
ECLI:FR:CCASS:2024:SO00869
11 septembre 2024
32 du code de procédure civile, ensemble l'article L. 2314-6 du code du travail et l'article 6 § 1 de la Convention de sauvegarde des droits de l'homme et des libertés fondamentales. » Réponse de la
ECLI:FR:CCASS:2015:SO02177
14 décembre 2015
LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, a rendu l'arrêt suivant : Sur les premier et second moyens, réunis, du pourvoi, qui est recevable : Vu les articles R. 2314-29 et R. 2324-25 du code du
61372640cd580146774241e4
21 juin 2005
L. 234-4 dudit code ; D'où il suit que le moyen doit être écarté ; Mais sur le second moyen de cassation, pris de la violation des articles 132-10 du Code pénal, L. 234-1, L. 234-4 du Code de la
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00307
7 février 2018
Z..., avocat général référendaire, et après en avoir délibéré conformément à la loi ; Sur le moyen unique : Vu les articles L. 2323-86 et L. 2325-43 alors applicables, et L. 3312-4 du code du travail
ECLI:FR:CCASS:2017:SO00238
1 février 2017
L. 2323-6 et L. 2323-27 du code du travail ; 2°/ que la délégation unique du personnel doit être consultée sur les questions intéressant l'organisation, la gestion et la marche générale de l&apos
ECLI:FR:CCASS:2026:SO00285
18 mars 2026
Il résulte des articles L. 2314-11 et L. 2314-13 du code du travail que, pour l'élection des membres du comité social et économique, à défaut d'accord entre l'employeur et les organisations syndicales
ECLI:FR:CCASS:2014:SO01272
25 juin 2014
R. 2314-28 du code du travail ; 2°/ que la forclusion de l'article R. 2314-28 du code du travail n'est pas encourue lorsque l'affichage n'est pas conforme aux dispositions du protocole électoral ; qu'en
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00643
9 septembre 2020
R. 2314-24 du code du travail. » Réponse de la Cour Vu l'article R. 2314-24 du code du travail : 4.
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00173
5 février 2020
L. 1111-2 et L. 2314-1 et R. 2314-1 du code du travail. » Réponse de la Cour Vu les articles L. 2314-1 et R. 2314-1 du code du travail : 3.
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