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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
civ2
ECLI:FR:CCASS:2025:C200345
10 avril 2025
Selon le premier de ces textes, la réduction générale des cotisations patronales de sécurité sociale sur les bas salaires est appliquée aux gains et rémunérations versés aux salariés au titre desquels
soc
ECLI:FR:CCASS:2022:SO00829
6 juillet 2022
était déterminé, aux termes du protocole d'accord du 30 janvier 2004 et du protocole d'accord relatif à l'amélioration des conditions de rémunération du personnel navigant technique du 24 décembre 2004
613723f2cd5801467741044f
12 février 2002
X... n'entrait plus dans le cadre d'un taux de 6,23 francs mais d'un taux de 3,12 francs ; que pourtant cette prime a bien un caractère de rémunération puisqu'elle n'est pas assimilée à un remboursement
ECLI:FR:CCASS:2024:SO01166
20 novembre 2024
Aux termes de l'article 22.2, l'indemnité de départ en retraite se calcule sur la base de 1/12 de la rémunération brute des 12 derniers mois précédant le départ en retraite ou, selon la formule la plus
ECLI:FR:CCASS:2018:C201163
20 septembre 2018
Ludovic X... avait versé une rémunération à MM.
ECLI:FR:CCASS:2026:C200558
28 mai 2026
gains professionnels résultant de l'assistance apportée à son fils entre mars 2011 et décembre 2013 par suite de l'accident dont ce dernier avait été victime, que cette perte "correspond[ant] à la réduction
cr
6079a87f9ba5988459c4d803
25 janvier 2005
plan de remboursement au sens de l'article L. 321-1 du Code de la consommation, ce texte interdisant de façon générale toutes les conventions par lesquelles un intermédiaire se charge, moyennant rémunération
civ1
ECLI:FR:CCASS:2020:C100458
9 septembre 2020
au titre des activités menées pour le compte de la mandante et de tous dommages-intérêts destinés à réparer le préjudice qu'elle aurait subi au titre de la perte de chance de percevoir la rémunération
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00429
8 avril 2021
La salariée fait grief à l'arrêt de rejeter ses demandes de rappels de salaires et de dommages-intérêts, alors « qu'il appartient à l'employeur, débiteur de l'obligation de payer sa rémunération et de
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01125
12 juillet 2018
Votre rémunération brute annuelle fixée à 79 430 € sera décomposée de la façon suivante : Douze mensualités de 6 110 € Une prime de fin d'année correspondant à 1 mensualité, versée en novembre et acquise
ECLI:FR:CCASS:2025:SO01211
17 décembre 2025
1°/ que le salarié protégé licencié sans autorisation administrative et qui ne demande pas sa réintégration a droit, au titre de la violation du statut protecteur, à une indemnité égale à la rémunération
ECLI:FR:CCASS:2022:C200682
23 juin 2022
demandes, alors : « 1°/ que la minoration de l'assiette de la contribution sociale de solidarité des sociétés dont le bénéfice est octroyé aux commissionnaires est notamment subordonnée à une rémunération
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00845
30 juin 2021
La cour d'appel, qui a constaté que l'accord du 12 janvier 2001 fixait le nombre de jours de réduction du temps de travail accordés en contrepartie du maintien de la journée de travail à 7,70
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00447
S... est constituée par un salaire mensuel de base et par une rémunération variable basée sur des commissions sur les affaires réalisées ; que le mode de rémunération, en ce qui concerne la partie variable
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00698
16 septembre 2020
T... a fait valoir que sa rémunération se composait également d'une prime d'intéressement (conclusions p. 2), élément de salaire par nature variable et demandait une reconstitution complète de carrière
ECLI:FR:CCASS:2019:SO01186
11 septembre 2019
d'essai est prolongée du temps d'absence du salarié, il n'y a pas lieu à une telle prolongation lorsque l'absence est liée à la prise de jours de récupération acquis dans le cadre d'un dispositif de réduction
613721becd580146773f6c16
19 novembre 1992
l'arrêt attaqué (Lyon 27 juin 1990) de l'avoir débouté de son recours tendant à obtenir l'attribution d'une rente annuelle, alors, d'une part, qu'il résulte de l'article L. 434-2, alinéa 4, qu'une réduction
ECLI:FR:CCASS:2019:SO01372
2 octobre 2019
se situant dans les niveaux les plus élevés des systèmes de rémunération pratiqués dans leur entreprise ou établissement ; que le juge doit vérifier précisément les conditions réelles d'emploi du salarié
ECLI:FR:CCASS:2025:SO00657
11 juin 2025
[V] prévoit une part variable de rémunération dans les termes suivants : Article 5 ... Prime : Une prime à compter de l'exercice 2014 pourra être attribuée à M.
ECLI:FR:CCASS:2017:SO01062
15 juin 2017
fondement de l'article 145 du code de procédure civile, la communication de diverses pièces lui permettant d'établir une comparaison de nature à révéler une différence de traitement en matière de rémunération
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