CodexAI
AND
OR
NOT
"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
soc
6079b0c19ba5988459c4ff89
4 février 1981
COLLECTIVE DES EMPLOYES DES JEUX, 455 DU NOUVEAU CODE DE PROCEDURE CIVILE, DENATURATION DES ENGAGEMENTS INTERVENUS ENTRE GEORGES Y...
6079b0c29ba5988459c4fffa
ECLI:FR:CCASS:2009:SO01074
19 mai 2009
collective des organismes de formation du 10 juin 1988 ; 2°/ qu'en énonçant que le PRAA ne visait pas, aux termes de la convention collective, le temps nécessaire à l'intervenant pour se rendre d'un
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00584
5 avril 2018
collective nationale de la sidérurgie du 20 novembre 2001 ; Sur le premier moyen : Attendu qu'il n'y a pas lieu de statuer par une décision spécialement motivée sur le moyen annexé qui n'est manifestement
6079b1fe9ba5988459c54d9f
28 octobre 1970
AUXDITES SOCIETES POUR DIX ANS, AUX MOTIFS QUE, SELON LA CONVENTION COLLECTIVE APPLICABLE, LES CADRES SUPERIEURS DES SERVICES COMMERCIAUX DOIVENT EXERCER UN COMMANDEMENT SUR PLUSIEURS CADRES DE LA CLASSE
ECLI:FR:CCASS:2011:SO02305
23 novembre 2011
ce texte, la durée annuelle du travail en cas de modulation du temps de travail est fixée par une convention ou un accord collectif étendu ou une convention ou un accord d'entreprise ou d'établissement
ECLI:FR:CCASS:2015:SO01779
28 octobre 2015
de la Convention de Rome du 19 juin 1980 sont applicables alors, selon le moyen, qu'il incombe aux juges du fond, dans une matière d'ordre public telle que le droit du travail, d'interpréter les contrats
ECLI:FR:CCASS:2014:SO00587
19 mars 2014
La convention collective devenait applicable le 1er janvier 2004.
6137240dcd580146774119cc
24 juin 2003
Louis Z... était le seul employeur de cette dernière, alors, selon le moyen : 1 / qu'est le véritable employeur d'une salariée travaillant au service d'un agent général d'assurance qui exerce sur elle
6137217fcd580146773f4426
16 janvier 1991
collective, uniquement chez un même employeur, et non en cumulant les durées accomplies chez plusieurs employeurs successifs ; et alors, d'autre part, que la SEVIP opposait à la demande le mal-fondé
ECLI:FR:CCASS:2022:SO00974
21 septembre 2022
collective applicable étant la convention collective nationale de l'enseignement privé hors contrat du 27 novembre 2007. 2.
ECLI:FR:CCASS:2022:SO00973
6137227ecd580146773fda90
20 juin 1995
X... une somme au titre de la clause de non-concurrence pour la période du 19 septembre 1988 au 18 septembre 1990, alors, selon le moyen, d'une part, que les conventions liant les parties doivent être
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00339
11 mars 2020
Revendiquant l'application de la loi française et de la convention collective nationale des réseaux de transports publics urbains de voyageurs, il a saisi la juridiction prud'homale de diverses demandes
6079b2049ba5988459c55343
29 novembre 1972
EN AGRICULTURE, LEQUEL, ESTIMANT QUE NE CONSTITUAIENT PAS DES FAUTES GRAVES LES GRIEFS ARTICULES PAR L'EMPLOYEUR CONTRE LE SALARIE, A REFUSE L'AUTORISATION DE LICENCIEMENT SOLLICITEE PAR L'UNION AGRICOLE
ECLI:FR:CCASS:2014:SO00684
2 avril 2014
, selon le moyen : 1°/ que la convention collective des jardiniers et jardiniers-gardiens des propriétés privées, était applicable, aux termes de son article premier, aux salariés employés par des particuliers
ECLI:FR:CCASS:2016:SO01548
28 septembre 2016
collective nationale étendue des entreprises artisanales relevant de ce secteur, ont conclu, le 24 avril 2006, un avenant n° 83 à cette convention collective par lequel ils ont décidé de mettre en oeuvre
ECLI:FR:CCASS:2015:SO02082
15 décembre 2015
du 8 juillet 2003, agréé par arrêté du 9 août 2004, et non étendu, lié à la convention collective des établissements et services pour personnes inadaptées ou handicapées ; que Monsieur Guy-Bernard X..
ECLI:FR:CCASS:2019:SO10174
13 février 2019
par l'employeur comme fautif, que cette mesure soit de nature à affecter immédiatement ou non la présence du salarié dans l'entreprise, sa fonction, sa carrière ou sa rémunération ; qu'en l'espèce, la
613722e9cd580146774031ba
14 mai 1997
ordonnance ; Sur le premier moyen : Attendu que la société fait grief à l'arrêt attaqué (Paris, 11 mai 1994) d'avoir fixé la durée du préavis à trois mois, alors, selon le moyen, d'une part, que
Page 8 sur 45
BODACC temporairement indisponible. Les annonces n’ont pas pu être vérifiées. Les résultats de jurisprudence restent consultables.