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775 résultats pour « retrait d'une partie des responsabilités du salarié »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

Chambre 1

DTA_2300625_20260203

Administratif

3 février 2026

3 février 2026

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience. Ont été entendus au cours de l'audience publique : - le rapport de Mme Milin-Rance, rapporteure, - les conclusions A...

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Grenoble

DTA_2400646_20240223

Administratif

23 février 2024

23 février 2024

Ils font valoir que : - la condition d'urgence est remplie ; d'une part, la décision en litige cause un trouble au fonctionnement de la CAE Cabestan qui connaît des difficultés pour recruter dans le

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2300437_20240502

Administratif

2 mai 2024

2 mai 2024

D'une part, aux termes de l'article L. 5122-1 du code du travail : " I. - Les salariés sont placés en position d'activité partielle, après autorisation expresse ou implicite de l'autorité administrative

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2300449_20240502

Administratif

2 mai 2024

2 mai 2024

D'une part, aux termes de l'article L. 5122-1 du code du travail : " I. - Les salariés sont placés en position d'activité partielle, après autorisation expresse ou implicite de l'autorité administrative

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2300450_20240502

Administratif

2 mai 2024

2 mai 2024

D'une part, aux termes de l'article L. 5122-1 du code du travail : " I. - Les salariés sont placés en position d'activité partielle, après autorisation expresse ou implicite de l'autorité administrative

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2101003_20230215

Administratif

15 février 2023

15 février 2023

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience. Ont été entendus au cours de l'audience publique : - le rapport de M.

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2310250_20260211

Administratif

11 février 2026

11 février 2026

Vu la procédure suivante : Par une requête et un mémoire, enregistrés les 22 novembre 2023 et 6 mai 2024, la société à responsabilité limitée (SARL) Transports Internationaux J.D.M, représentée par

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2306515_20250513

Administratif

13 mai 2025

13 mai 2025

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2300276_20240402

Administratif

2 avril 2024

2 avril 2024

Sur la responsabilité du conseil départemental de la Guadeloupe : 2.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2201540_20240417

Administratif

17 avril 2024

17 avril 2024

A, à cette date ancien salarié et retraité, comme bénéficiaire d'une partie de ces remises, à savoir celles consenties sous la forme de chèques-cadeaux.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2401413_20260513

Administratif

13 mai 2026

13 mai 2026

B... sur ses co-équipiers et responsables d’îlots, l’impact sur le quotidien des salariés, les faits de harcèlement et de menace sont établis ; - les faits fautifs précédemment commis par le salarié,

Source officielle
TA

Tribunal Administratif d'Amiens

ORTA_2400190_20240202

Administratif

2 février 2024

2 février 2024

jours et a fixé l'Albanie comme pays de destination en cas d'exécution d'office de cette mesure ; 2°) d'enjoindre au préfet de la Somme de lui délivrer un titre de séjour portant la mention " salarié

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TA

Tribunal Administratif de MELUN

ORTA_2514886_20251016

Administratif

16 octobre 2025

16 octobre 2025

521-2 du code de justice administrative : 1°) d’enjoindre au préfet du Val-de-Marne de lui délivrer sous 24 heures, à titre principal, un récépissé de demande de renouvellement de titre de séjour « salarié

Source officielle
TA

3e Section - 3e Chambre

DTA_2305530_20250923

Administratif

23 septembre 2025

23 septembre 2025

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2404546_20251212

Administratif

12 décembre 2025

12 décembre 2025

pour faute du département d’Ille-et-Vilaine ; - la responsabilité du département se trouve également engagée sur le terrain de la responsabilité sans faute ; - à ce titre, elle est fondée à demander

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2303496_20260309

Administratif

9 mars 2026

9 mars 2026

ce qui l’expose à un risque contentieux de la part des salariés éligibles et à des risques de fortes tensions sociales ; - l’existence d’un lien de causalité entre ce préjudice et la carence de l’Etat

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TA

3ème chambre

DTA_2100356_20230313

Administratif

13 mars 2023

13 mars 2023

Mme A a été placée en arrêt de travail du 1er juillet 2016 au 31 décembre 2016, et a fait valoir ses droits à la retraite à partir du 1er janvier 2017.

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TA

5ème chambre

DTA_2303818_20260409

Administratif

9 avril 2026

9 avril 2026

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l’audience.

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TA

4ème Chambre

DTA_2203015_20251121

Administratif

21 novembre 2025

21 novembre 2025

Cette évaluation doit être effectuée à partir de la date du décès de M. C....

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2201511_20251002

Administratif

2 octobre 2025

2 octobre 2025

part, que les modalités de ce contrôle en permettent la contestation, d’autre part, qu’eu égard à la nature du travail confié à ce salarié, un tel état d’ébriété est de nature à exposer les personnes ou

Source officielle

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