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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
8 / 9 SSR
CETAT:CETATEXT000007634813
5 avril 1993
X..., qui exerçait alors les fonctions de directeur salarié de la société à responsabilité limitée "Provacim", dont il possédait avec son épouse 25,31 % du capital, s'est rendu le 12 décembre 1978 caution
civ3
ECLI:FR:CCASS:2023:C310046
18 janvier 2023
n'étaient entachés d'aucune irrégularité, que le pouvoir donné le 24 juillet 2012 au directeur salarié de l'association pour conclure un contrat le 31 juillet suivant engageant financièrement cette dernière
soc
613723b8cd5801467740d518
20 décembre 2000
Christian de X..., demeurant ..., 2 / de la Caisse d'allocations vieillesse des agents et mandataires non salariés de l'assurance et de capitalisation (CAVAMAC), dont le siège est ..., 3 / de la
Audience d'ouvertures de procédures collectives
69e53f2acdc6046d47d4cce6
15 janvier 2026
[E] [U] gérant présent Mme [D] [Z], représentant des salariés présente M.
1ERE ET 6EME SOUS-SECTIONS REUNIES
CETAT:CETATEXT000008193428
28 avril 2004
X n'avait pas été mandaté par son employeur, alors même qu'il était directeur salarié de l'association, est inopérant ; Considérant, enfin, qu'aucune disposition législative ou réglementaire ne fait obstacle
cr
6079a8989ba5988459c4e245
28 février 1968
, POUR DEFAUT DE MOTIFS, MANQUE DE BASE LEGALE, "EN CE QUE L'ARRET ATTAQUE A CONDAMNE LE DEMANDEUR POUR ABUS DE CONFIANCE COMMIS AU PREJUDICE DE LA CER, EN SE BORNANT A DECLARER QU'IL ETAIT DEVENU DIRECTEUR
613720bfcd580146773ee0b4
6 octobre 1988
X..., qui occupait à la Société des transports en commun de l'agglomération de Bayonne (STAB) le poste de directeur salarié, a été licencié le 5 septembre 1979 pour motif économique après autorisation
6ème sous-section jugeant seule
CETAT:CETATEXT000019831893
28 novembre 2008
A a exercé, de janvier 1991 à janvier 1998, la fonction de directeur salarié du cabinet SA SYNDEX, conjointement avec deux puis trois directeurs ; qu'à ce titre il a été chargé de la stratégie du cabinet
ECLI:FR:CCASS:2025:CR01545
26 novembre 2025
Sur le rapport de Mme Jaillon, conseiller, les observations de la SARL Boré, Salve de Bruneton et Mégret, avocat de M.
8 / 7 SSR
CETAT:CETATEXT000007612439
4 février 1976
"administrateur delegue" de l'association, chargee d'assurer le fonctionnement de ses divers etablissements ... et notamment de l'etablissement d'antibes, exercait sous ce titre les fonctions d'un directeur
61372625cd58014677423489
27 février 2002
Jean-Claude X... coupable d'abus de confiance pour avoir détourné une somme totale de 59 128,20 francs au préjudice de la société "Les Quatre Oeufs", la cour d'appel, après avoir rappelé qu'il en a été le directeur
comm
613724d8cd58014677418d80
27 mars 2007
X..., directeur salarié de la société durant la période litigieuse, avait en fait exercé durant cette même période en toute indépendance une activité de direction et de gestion de la société, la cour d'appel
613725cacd58014677420877
22 juin 1999
présentaient dans l'établissement de restauration " Avidis ", anciennement dirigé par Avidis Y..., lequel, depuis le 11 février 1993, avait vendu son fonds de commerce à la société Kismet dont il se disait directeur
1ère Chambre D
6034e4b95be5ce0f4799eced
8 septembre 2016
Il est également fautif d'un manquement à ses fonctions de surveillance et de contrôle des salariés en raison du comportement du directeur salarié placé sous son autorité directe, recruté sur sa proposition
ECLI:FR:CCASS:2014:SO01023
21 mai 2014
n'est pas sérieusement contestable, tant pour la période antérieure à l'exercice du mandat social que pour la période du 17 janvier 2012 au 29 février 2012 durant laquelle il a été rémunéré comme " Directeur
613723f3cd5801467741049d
21 mars 2002
Davum international ; qu'il a été nommé, à compter du 1er octobre 1992, directeur salarié de l'exploitation de la société Dapharm dont il est resté administrateur ; que la procédure de redressement judiciaire
Pôle 6 - Chambre 7
615e0d27c25a97f0381f4c04
5 février 2015
Monsieur [J] [E], directeur salarié de l'hôtel , a demandé la condamnation de Mme [P] à lui payer la somme de 2.000 € à titre de dommages et intérêts pour harcèlement moral La cour est saisi d'un appel
6137251ecd5801467741b1e5
8 janvier 1991
de pouvoirs le qualifie de directeur du magasin, ce qui démontre qu'il est, en réalité un salarié dépendant de la direction générale ; "alors que si la responsabilité pénale pèse sur le chef d'entreprise
6137251ecd5801467741b1e6
ECLI:FR:CCASS:2010:SO00222
27 janvier 2010
X..., engagé le 18 avril 2005 en qualité de directeur de l'Association de gestion d'accompagnement et de protection à la personne (l'AGAPP), a été licencié le 25 mai 2007 pour motif économique ; que l'association
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