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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
ACCO
ACCOTEXT000044156454
13 septembre 2021
Accord d'entreprise relatif aux mesures exceptionnelles destinées à pallier la pénurie de personnel soignant
soc
6137208ecd580146773eb8fe
13 février 1991
OGISAD) de faire bénéficier le personnel de l'indemnité de sujétion spéciale prévue par la convention collective de la Fédération des établissements hospitaliers d'assistance privée et destinée à pallier
KALI
KALITEXT000051314643
12 mars 2025
Avenant n° 06-24 du 17 décembre 2024 relatif aux dispositions spécifiques pour le palier 4
CHAMBRE CIVILE
69d74a4bcdc6046d479d0171
8 avril 2026
Villeneuve sur Lot a : - adopté un nouveau plan de désendettement de [U] [N] et de [K] [B] épouse [N], - fixé à 0 % le taux d'intérêt applicable à toutes les créances du plan, - adopté un plan en trois paliers
KALITEXT000051191549
18 février 2025
Avenant n° 2024-04 du 9 juillet 2024 relatif à la création d'un troisième palier de validation des compétences du personnel non praticien
3ème Chambre
6349000063d497adffda40e9
13 octobre 2022
de 18 mois avec des échéances de 1.367,07 euros et un second palier de 32 mois avec des échéances de 1.385,43 euros.
civ3
ECLI:FR:CCASS:2016:C310047
28 janvier 2016
Néanmoins, comme l'a indiqué le tribunal ces deux paliers sont réservés à l'usage unique du preneur et sont compris dans la surface réelle utile.
2 e chambre civile
63d0d5aa81a7b805de12b537
17 janvier 2023
plan de règlement Effacement CREANCIERS restant dû 1er palier
9ème chambre
DTA_2307500_20240415
15 avril 2024
: Par une requête et un mémoire enregistrés le 23 mai 2023 et le 20 mars 2023, Mme B C A, agissant en qualité de représentante légale de l'enfant Fahma Mohamed Abdulahi, représentée par Me de Sa-Pallix
ECLI:FR:CCASS:2012:C300217
15 février 2012
à des conditions différentes ; que l'envoi par le preneur en place d'une lettre recommandée au notaire instrumentaire pour l'informer de son désir de faire valoir son droit de préemption ne saurait pallier
4ème chambre - formation à 3
DCA_21LY03048_20230713
13 juillet 2023
jusqu'à la neutraliser, l'expérience professionnelle, faussent la comparaison des mérites de la valeur professionnelle et confèrent à l'administration un pouvoir discrétionnaire sur l'attribution des paliers
DCA_21LY03049_20230713
DCA_21LY03050_20230713
DCA_21LY03051_20230713
DCA_21LY03052_20230713
DCA_21LY03053_20230713
DCA_21LY03054_20230713
DCA_21LY03055_20230713
DCA_21LY03056_20230713
DCA_21LY03061_20230713
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