Mme A a réitéré sa demande de réintégration par un courrier du 29 décembre 2020.

Mme A a réitéré sa demande de réintégration par un courrier du 29 décembre 2020.

Mme A a réitéré sa demande de réintégration par un courrier du 29 décembre 2020.

Mme A a réitéré sa demande de réintégration par un courrier du 29 décembre 2020.

Mme A a réitéré sa demande de réintégration par un courrier du 29 décembre 2020.

Mme A a réitéré sa demande de réintégration par un courrier du 29 décembre 2020.

Mme A a réitéré sa demande de réintégration par un courrier du 29 décembre 2020.

Mme A a réitéré sa demande de réintégration par un courrier du 29 décembre 2020.

de suspension du contrat de travail consécutives à l'accident ou une maladie non professionnelle, le salarié est déclaré inapte par le médecin du travail à reprendre l'emploi qu'il occupait précédemment

Après avoir travaillé dans divers services et obtenu une disponibilité pour raisons personnelles de juin 2004 à février 2011, elle a réintégré le GHH à cette date.

; sa pathologie relève de la maladie professionnelle ; la commune n'a pas procédé à un aménagement de son poste de travail ; elle était en droit de faire valoir son droit de retrait dès lors que sa réintégration

, ou au plus tard avant l'expiration de la période d'essai, par le médecin du travail.

A l'issue de cette période de trois ans, le renouvellement de l'autorisation de travail à temps partiel doit faire l'objet d'une demande et d'une décision expresses. / La réintégration à temps plein ou

indique que l'inaptitude à l'emploi statutaire, provisoire ou définitive, relève de la seule compétence du médecin du travail, qui peut, sur demande de l'agent, recueillir l'avis d'un médecin du conseil

du médecin du travail.

; - le refus de réintégration n'était pas motivé ; - ce refus de la réintégrer constitue une faute de La Poste, la contraignant à vivre du revenu de solidarité active et à faire valoir ses droits

du médecin du travail dans l'attente de son reclassement, enfin, de lui remettre les documents d'assurance nécessaires à l'indemnisation par le tiers responsable de son accident du travail du 8 juillet

A l'issue de ce séjour, il a réintégré l'établissement comme prévu (sa réintégration en hospitalisation complète a été ordonnée par l'arrêté préfectoral en date du 28 Décembre 2025).

Gautier a été réintégré dans ses fonctions à compter du 28 mars 2022. 2.

Il était réintégré en hospitalisation complète le 26 mars 2025.