CodexAI
AND
OR
NOT
"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
soc
ECLI:FR:CCASS:2021:SO01110
29 septembre 2021
L. 2314-13 et R. 2314-3 du code du travail, il lui appartient également de fixer la proportion de femmes et d'hommes composant chaque collège électoral par catégorie en application des articles L. 2314
ECLI:FR:CCASS:2011:SO01807
28 septembre 2011
L 2314-3, L 2324-4, L 2314-3-1 et L 2324-4-1 du Code du Travail.
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00635
9 septembre 2020
Vu le quatrième alinéa de l'article L. 2314-32 du code du travail : 11.
civ3
ECLI:FR:CCASS:2020:C300730
1 octobre 2020
5, 12 et 16 du code de procédure civile, ensemble l'article 30 du décret n° 55-22 du 4 janvier 1955 ainsi que l'article 2379 du code civil ; 7°/ en jugeant recevable l'action de la société Dauphine 37
ECLI:FR:CCASS:2025:SO00182
26 février 2025
Vu les articles 125 du code de procédure civile, L. 2315-38, L. 2315-39, R. 2314-24 et R. 2314-25 du code du travail et R. 211-3-15, 1°, du code de l'organisation judiciaire : 7.
ECLI:FR:CCASS:2012:SO01697
4 juillet 2012
. 2314-3-1, L. 2324-4-1, L. 2314-8 et L. 2324-11 du code du travail ; Attendu, selon les jugements attaqués, qu'un protocole préélectoral a été signé au sein de la société Novartis Pharma le 8 février
ECLI:FR:CCASS:2013:SO00255
13 mars 2013
L. 2314-3-1 et L. 2324-4-1 du code du travail, ensemble l'article 4 du code civil ; Mais attendu que lorsque le protocole d'accord préélectoral répond aux conditions de validité définies par les articles
ECLI:FR:CCASS:2023:SO02025
8 novembre 2023
L. 2314-13 du code du travail ; 2°/ que le mécanisme de prorogation des mandats prévu par l'article L. 2314-13, alinéa 4, du code du travail n'est pas applicable lorsque l'autorité administrative a
ECLI:FR:CCASS:2016:SO02058
9 novembre 2016
L. 2314-24 et L. 2324-22 du code du travail ; 3°/ que tout jugement doit être motivé à peine de nullité ; que le juge ne saurait procéder par voie de simple affirmation ; qu'en se bornant à relever
ECLI:FR:CCASS:2012:SO00467
8 février 2012
1315 du Code civil, L. 2314-21 à L. 2314-24 et L. 2324-19 à L. 2324-22 du Code du travail ; 3.
ECLI:FR:CCASS:2011:SO00176
19 janvier 2011
L. 2314-21, L. 2314-23, L. 2314-25, L. 2324-19, L. 2324-21 et L. 2324-23 du code du travail ; 4°/ que les demandeurs avaient soutenu que n'importe qui pouvait passer derrière le comptoir afin d'accéder
ECLI:FR:CCASS:2025:SO00538
21 mai 2025
[K], élu dans ce même collège en qualité de membre titulaire, le tribunal judiciaire a violé l'article R. 2314-24 du code du travail et l'article 2241 du code civil. » Réponse de la Cour 7.
comm
ECLI:FR:CCASS:2024:CO00610
6 novembre 2024
2314 du code civil. » Réponse de la Cour Vu l'article 2314 du code civil, dans sa rédaction antérieure à celle issue de l'ordonnance n° 2021-1192 du 15 septembre 2021 : 7.
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00124
27 janvier 2021
à l'article L .2314-6.
ECLI:FR:CCASS:2020:SO01072
18 novembre 2020
14 du code de la procédure civile et l'article R. 2314-25, alinéa 1er, du code du travail. » Réponse de la Cour Vu l'article R. 2314-25 du code du travail : 7.
ECLI:FR:CCASS:2011:SO02493
30 novembre 2011
R. 2314-28 et R. 2324-24 du Code du travail ; 3.
ECLI:FR:CCASS:2017:CO01471
13 décembre 2017
Jean et Dominique Y... de leurs engagements sur le fondement de l'article 2314 du code civil ; que la cour d'appel a infirmé cette décision ; Attendu que MM.
ECLI:FR:CCASS:2013:SO01309
10 juillet 2013
ECLI:FR:CCASS:2018:C300310
29 mars 2018
Inscription du privilège sera prise par le notaire soussigné au profit de la banque dans les formes et délais prévus à l'article 2379 du code civil ».
ECLI:FR:CCASS:2020:CO00455
23 septembre 2020
2314 du code civil, ensemble l'article L. 236-14 du code de commerce ; 3°/ que la caution ne peut être déchargée qu'à la condition que le droit préférentiel perdu ait pu présenter pour elle un avantage
Page 3 sur 173