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9 441 résultats pour « article L. 3121-9 du code du travail. »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C201811

Cassation

15 décembre 2016

15 décembre 2016

L. 3121-9 du Code du travail, une durée du travail équivalente à la durée légale peut être instituée dans les professions et pour des emplois déterminés comportant des périodes d'inaction soit par

Source officielle

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CA

Cour d'Appel

6253cc3cbd3db21cbdd8f921

Appel

29 mai 2012

29 mai 2012

DÉBOUTE la défenderesse de sa demande au titre de l'article 700 du Code de Procédure Civile, CONDAMNE l'association LE NID MATERNEL aux dépens, ORDONNE en application de l'article R. 1454-28 du Code

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2024:SO00650

Cassation

19 juin 2024

19 juin 2024

L. 3121-1 et L 3121-5, devenu l'article L 3121-9 du code du travail. » Réponse de la cour Vu l'article L. 3121-1 du code du travail et l'article L. 3121-5 du même code, dans sa rédaction antérieure

Source officielle
CA

Chambre Sociale

635237b18c924eadffcc4a6e

Appel

20 octobre 2022

20 octobre 2022

Sur les astreintes Se fondant sur les dispositions de l'article L. 3121-9 du code du travail, dans sa version issue de la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016, l'appelant fait valoir qu'il a assuré une mission

Source officielle
CA

Chambre sociale

6352379b8c924eadffcc49e4

Appel

20 octobre 2022

20 octobre 2022

L. 3242-1 du code du travail, le montant du salaire minimum de croissance ainsi déterminé est corrigé à proportion de la durée de travail ou de la durée équivalente au sens de l'article L. 3121-9 du code

Source officielle
CA

Chambre sociale

5fda498701e1c490c483030c

Appel

29 août 2019

29 août 2019

L. 3242-1 du code du travail, la valeur du salaire minimum de croissance ainsi déterminée est corrigée à proportion de la durée de travail ou de la durée équivalente au sens de l'article L. 3121-9 du

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE B

65ab729336bfc00008d68c82

Appel

19 janvier 2024

19 janvier 2024

L.3121-9 du code du travail définit l'astreinte comme « la période pendant laquelle le salarié, sans être sur son lieu de travail et sans être à la disposition permanente et immédiate de l'employeur,

Source officielle
CA

19e chambre

627ca9004781dc057dee7dff

Appel

11 mai 2022

11 mai 2022

; Considérant, sur le rappel de salaire afférent aux heures accomplies entre minuit et 6h00, qu'aux termes de l'article L. 3121-9 du code du travail dans sa version applicable au litige : ' Une durée

Source officielle
CA

19e chambre

627ca9004781dc057dee7e01

Appel

11 mai 2022

11 mai 2022

; Considérant, sur le rappel de salaire afférent aux heures accomplies entre minuit et 6h00, qu'aux termes de l'article L. 3121-9 du code du travail dans sa version applicable au litige : ' Une durée

Source officielle
CA

19e chambre

627ca9004781dc057dee7e03

Appel

11 mai 2022

11 mai 2022

; Considérant, sur le rappel de salaire afférent aux heures accomplies entre minuit et 6h00, qu'aux termes de l'article L. 3121-9 du code du travail dans sa version applicable au litige : ' Une durée

Source officielle
CA

Chambre 4-6

69fc2f16cdc6046d47e416b8

Appel

6 mai 2026

6 mai 2026

L.3121-9 du code du travail et que, par suite, l'arrêté attaqué serait entâché d'illégalité en ce qu'il procède à leur extension

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2010:SO01833

Cassation

28 septembre 2010

28 septembre 2010

effectif, la cour d'appel a violé la convention collective précitée ; Mais attendu qu'il résulte des dispositions combinées des articles L. 3121-9 et L. 3121-10 du code du travail, que l'application

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CA

Cour d'Appel

6253cc3bbd3db21cbdd8f91d

Appel

29 mai 2012

29 mai 2012

DÉBOUTE la défenderesse de sa demande au titre de l'article 700 du Code de Procédure Civile, CONDAMNE l'association LE NID MATERNEL aux dépens, ORDONNE en application de l'article R. 1454-28 du Code

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CA

Pôle 6 - Chambre 7

5fdb64b373057342bd2142b7

Appel

14 mars 2019

14 mars 2019

[X] invoque également l'article D 3121-9 du code du travail qui dispose que la contrepartie obligatoire en repos peut être prise par journée entière ou par demi-journée à la convenance du salarié, qu'elle

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CA

21e chambre

6349008d63d497adffda4380

Appel

13 octobre 2022

13 octobre 2022

En vertu de l'article L.3121-9 du code du travail, l'astreinte est une période pendant laquelle le salarié, sans être sur son lieu de travail et sans être à la disposition permanente et immédiate de l'employeur

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CA

Chambre Sociale

68f1cd842f77035fb0bf7f16

Appel

16 octobre 2025

16 octobre 2025

L'article L. 3141-5 du code du travail, dans sa version en vigueur depuis le 24 avril 2024, dispose notamment que sont considérées comme périodes de travail effectif pour la détermination de la durée du

Source officielle
CA

Chambre Sociale

68f1cd842f77035fb0bf7f18

Appel

16 octobre 2025

16 octobre 2025

L'article L. 3141-5 du code du travail, dans sa version en vigueur depuis le 24 avril 2024, dispose notamment que sont considérées comme périodes de travail effectif pour la détermination de la durée du

Source officielle
CA

Chambre Sociale

68f1cd842f77035fb0bf7f1a

Appel

16 octobre 2025

16 octobre 2025

L'article L. 3141-5 du code du travail, dans sa version en vigueur depuis le 24 avril 2024, dispose notamment que sont considérées comme périodes de travail effectif pour la détermination de la durée du

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CA

9ème Ch Sécurité Sociale

63b7cdc16b63637c907b7d1d

Appel

4 janvier 2023

4 janvier 2023

la majoration salariale correspondante, des taux de 25 % ou 50 %, selon le cas, prévus au I de l'article L. 3121-22 du code du travail et à l'article L.713-6 du code rural et de la pêche maritime et hors

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2009:SO02131

Cassation

28 octobre 2009

28 octobre 2009

, L. 3121-9, du code du travail, ensemble l'article 1134 du code civil ; Attendu que, pour débouter le salarié de sa demande en paiement au titre d'heures supplémentaires et repos compensateurs, l'arrêt

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