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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
soc
6137242acd580146774131f7
18 février 2004
conservant son identité et dont l'activité est poursuivie ou reprise ; que constitue une entité économique un ensemble organisé d'éléments corporels ou incorporels permettant l'exercice d'une activité
ECLI:FR:CCASS:2019:SO01499
23 octobre 2019
que Mme G..., engagée depuis le 9 avril 1987 par la société Air France en qualité d'hôtesse de l'air, a signé, le 6 novembre 2014, une convention de rupture amiable du contrat de travail pour motif économique
CHAMBRE SOCIALE SECTION A
5fd91308d458d0ad7c749654
17 juin 2020
Le 26 juin 2013, Mme [V] s'est vu proposer une modification de son contrat de travail pour motif économique. La salariée a refusé cette modification.
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01273
20 septembre 2018
ne font aucunement état du jugement de reconnaissance de l'existence d'une unité économique et sociale, que les licenciements économiques ont été prononcés sans que soient respectées les obligations à
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00886
7 juillet 2021
conserve son identité et dont l'activité est poursuivie ou reprise ; que l'existence d'une entité économique autonome suppose l'existence d'un ensemble organisé de personnes disposant
comm
ECLI:FR:CCASS:2021:CO00131
10 février 2021
, la société [...] n'établissait qu'ils constituaient une valeur économique individualisée, fruit d'investissements, susceptible d'être protégée au titre du parasitisme.
ECLI:FR:CCASS:2022:SO00079
19 janvier 2022
Après avoir refusé la modification de son contrat de travail incluant une mutation géographique que lui proposait son nouvel employeur, le salarié a été licencié pour motif économique le 15 juillet 2015
ECLI:FR:CCASS:2019:SO00191
6 février 2019
contrat de travail à durée déterminée à temps partiel ; que la relation de travail s'est poursuivie à durée indéterminée à compter du 1er octobre 2011 ; que la salariée a été licenciée pour motif économique
613723f7cd580146774107ea
19 mars 2002
Y..., engagé le 20 octobre 1997 par la société Montréal, a été licencié pour motif économique le 21 janvier 1998 ; Attendu que M.
ECLI:FR:CCASS:2025:SO00629
11 juin 2025
Le salarié fait grief à l'arrêt de dire que son licenciement pour motif économique est régulier et justifié par une cause réelle et sérieuse et de le débouter de l'ensemble de ses demandes à ce titre,
61372439cd58014677413b56
16 septembre 2003
Y..., administrateur judiciaire, en qualité de collaborateur salarié et inscrit sur la liste des administrateurs judiciaires stagiaires à compter du 8 décembre 1994, a été licencié pour motif économique
61372481cd580146774160e5
17 janvier 2006
presse et de l'édition, a, le 19 juin 2001, informé celle-ci de sa grossesse dont le terme était prévu pour le 4 janvier 2002 ; que par lettre du 19 juillet 2001, elle a été licenicée pour motif économique
ECLI:FR:CCASS:2026:SO00350
1 avril 2026
central (le comité) le 15 juin 2023 à l'occasion de sa consultation sur la situation économique et financière de l'entreprise. 2.
6137224fcd580146773fbe8e
15 novembre 1994
AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE COMMERCIALE, FINANCIERE ET ECONOMIQUE, a rendu l'arrêt suivant : Sur le pourvoi formé par M.
3ème chambre A
6a226224cdc6046d47392039
4 juin 2026
N° RG 26/01238 - N° Portalis DBVX-V-B7K-QYN2 Décision du Tribunal des activités économiques de LYON Au fond du 04 février 2026 RG : 2025f06924 ch n° S.A.S.
civ2
ECLI:FR:CCASS:2022:C200266
10 mars 2022
, 21 735,36 euros au titre du préjudice économique de [L] [F] et 24 860 euros au titre du préjudice économique d'[G] [F] ; Aux motifs propres que « l'article 4 de la loi du 5 juillet 1985 dispose que
ECLI:FR:CCASS:2026:SO00395
15 avril 2026
Selon l'arrêt attaqué (Poitiers, 11 juillet 2024), l'unité économique et sociale MAAF assurances (l'UES) est composée de quatorze entités, dont la société MAAF vie. 2.
61372313cd58014677405108
12 mai 1998
fonctions, il a accepté de devenir à nouveau conducteur de travaux, mais a refusé une réduction de salaire qu'il percevait initialement en cette qualité; qu'il a alors été licencié pour motif économique
ECLI:FR:CCASS:2023:SO00395
19 avril 2023
Licenciée pour motif économique le 8 décembre 2015, elle a saisi la juridiction prud'homale en contestation de son licenciement et en paiement d'un rappel de primes de bilan.
613721eecd580146773f8d7d
23 juin 1993
justifiant un licenciement économique "ne peuvent constituer qu'en des difficultés économiques ayant entrainé la nécessité pour l'employeur de proposer aux salariés une ou plusieurs modifications substantielles
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