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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Chambre Sociale
64cc955d0fec5dd96933f9e9
3 août 2023
L.1152-1 et L.1152-2, toute disposition ou tout acte contraire est nul (article L.1152-3 du code du travail, - qu'un employeur ne peut se prévaloir d'un motif de licenciement qu'il a causé ou auquel
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