Le 28 septembre 2002, Nathalie Y... a refusé le poste proposé mettant en avant un critère familial.

Le 26 octobre 2015 à l'occasion d'une visite médicale de reprise après maladie, le médecin du travail a déclaré M.

de maternité ; 2° Après une absence pour cause de maladie professionnelle ; 3° Après une absence d'au moins trente jours pour cause d'accident du travail, de maladie ou d'accident non professionnel.

[U] a formulé une demande de reconnaissance de maladie professionnelle auprès de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Haute Garonne. Il a subi plusieurs interventions chirurgicales.

occuper ce poste en 2011 ne saurait en aucun cas le priver d'une possibilité de reclassement sur un tel poste six ans plus tard, dans le cadre d'une recherche de reclassement suite à une inaptitude ;

Mme [X] [V] a été de nouveau arrêtée en raison de douleurs à l'épaule à partir du 22 juillet 2011 et elle a présenté une demande de reconnaissance maladie professionnelle qui a été admise par la Caisse

travail, à son profil et à son expérience professionnelle ; les postes proposés ne devaient pas tenir compte de ses souhaits d'évolution professionnelle ; - les recherches de reclassement ont été réalisées

Sur conseils de ses médecins traitant et psychiatre, Monsieur [C] effectuait une déclaration de maladie professionnelle le 25 octobre 2022, dont la reconnaissance a été portée devant les juridictions compétentes

[L] a refusé un poste de reclassement sur un poste de responsable du commerce considérant qu'il ne respectait pas les préconisations du médecin du travail. La S.A.S [10] a pris acte de son refus.

ou cette maladie et que l'employeur avait connaissance de cette origine professionnelle lors du licenciement.

Par jugement du 20 juin 2022, le conseil de prud'hommes de Strasbourg, après avoir dit que la maladie de Mme [U] [G] n'était pas professionnelle, a débouté celle-ci de ses demandes.

[V], il ne fournit aucune explication quant au calcul réalisé pour aboutir à la somme qu'il réclame. Il ressort de la lecture des bulletins de salaire produits par M.

Dans ce cas, la caisse primaire reconnaît l'origine professionnelle de la maladie après avis motivé d'un comité régional de reconnaissance des maladies professionnelles.

Dans ce cas, la caisse primaire reconnaît l'origine professionnelle de la maladie après avis motivé d'un comité régional de reconnaissance des maladies professionnelles.

réalisés en post-opératoire, ceci intéressant les rapports entre la clinique et les médecins, même s'il n'existe a priori aucun lien de subordination entre eux.

L'article R. 4624-21 du code du travail exige une visite médicale de reprise par le médecin du travail après un arrêt pour cause de maladie non professionnelle d'au moins 21 jours.

Y... adressait à la Caisse Générale de Sécurité Sociale de la Guadeloupe, ci-après désignée CGSS, une déclaration de maladie professionnelle.

25 mai 2012, il a été licencié pour inaptitude et refus de reclassement.

Bouffée anxieuse après contact( illisible) avec la supérieure hiérarchique. » Le 12 août 2013, la Caisse primaire d'assurance-maladie du [Localité 4] a notifié à la société DIMOTRANS son refus de reconnaître

Par décision du 18 juillet 2022, la caisse, après avis défavorable du CRRMP région Grand Est du 12 juillet 2022, a refusé de prendre en charge cette maladie au titre des risques professionnels.