Les relations contractuelles étaient en outre régies par la convention collective nationale des VRP.

La convention collective applicable est celle de la métallurgie région parisienne.

parisienne qu'en France entière, la gestion d'un budget déterminé annuellement dans le cadre des présents statuts, la fixation du montant des frais de publicité collective nécessaires, dus individuellement

De 1996 à 2005 il a occupé différents postes. De fin 2005 au 30 juin 2007 il était affecté à un poste de 'responsable satisfaction client et formation' à [Localité 5].

La relation de travail est régie par la convention collective de la métallurgie de la Région Parisienne.

collective SYNTEC relatives aux conventions de forfaits, les stipulations de la convention collective, vagues et sans réelle portée et ne prévoyant aucune mesure de suivi de la charge de travail, ne sont

Elle applique la convention collective des VRP.

Elle applique la convention collective régionale des industries métallurgiques, mécaniques et connexes de la région parisienne du 16 juillet 1954.

Le contrat de travail était régi par la convention collective nationale des transports routiers. En mars 2013, M. [U] était élu au comité d'entreprise.

Les relations contractuelles entre les parties étaient soumises à la convention collective des cadres du bâtiment de la région parisienne. Par un courrier daté du 20 avril 2015, M.

La convention collective applicable prévoit une ancienneté de 3 ans pour prétendre à une indemnité de licenciement.

collective des ingénieurs et cadres de la métallurgie de la région parisienne et ses avenants et employant moins de 10 salariés.

Et ce y compris le poste de responsable commercial sur la région parisienne sollicité par Monsieur [W] dans son courrier du 06 décembre 2018, poste qui n'était pas vacant.

La société MATRAX spécialisée dans le traitement des pièces métalliques avant peinture, compte plus de 10 salariés et relève de la convention collective régionale des industries métallurgiques mécaniques

[P] [V], le moyen tiré de la privation d'une garantie de fond prévue par la convention collective auquel la Cour a déjà répondu que le non respect de la procédure conventionnelle de consultation préalable

Elle applique la convention collective nationale des industries chimiques. En dernier lieu, Madame [S] travaillait au [Adresse 1] à [Localité 10].

1999 applicable aux entreprises entrant dans le champ d' application de la convention collective nationale SYNTEC; pendant cette période les salariés continuent à percevoir leur rémunération ; Au mois

270, position 3.3 statut cadre ; il était engagé pour travailler à [Localité 3] et en région parisienne et pouvait être amené à de fréquents déplacements à l'étranger et en province ; sa rémunération

La convention collective applicable est celle des entreprises de service à la personne du 20 septembre 2012.

[C] [F] (le salarié) a été engagé en qualité de technicien fibre optique par la société Confort Fibre (la société) par contrat à durée indéterminée relevant de la convention collective régionale du bâtiment