De même, il ne ressort d'aucun élément versé aux débats que les délais de règlement mentionnés dans le tableau produit par la société (pièce 12) et jugés trop longs par celle-ci soient liés à une insuffisance

de votre insuffisance professionnelle.

A... avait déjà été déclaré en état de cessation des paiements et que ladite procédure avait été clôturée pour insuffisance d'actif. Il a en outre relevé que le seul intérêt pour M.

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* sur l'insuffisance professionnelle : L'insuffisance à remplir son emploi constitue un motif de licenciement lorsqu'elle repose sur des éléments précis, objectifs, vérifiables et qui sont imputables

INTIMEES SAS GLOBAL MEDIA SANTE [Adresse 2] [Adresse 2] [Adresse 2] SAS ATMED [Adresse 2] [Adresse 2] [Adresse 2] SARL FISMAT [Adresse 3] [Adresse 3] en présence de Mme [J], Directrice des Ressources

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C... et, en particulier celui tiré de l’insuffisante motivation de la décision attaquée, et ont ainsi satisfait aux exigences de motivation posées par l’article L. 9 du code de justice administrative.

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