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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
CHAMBRE SOCIALE D (PS)
680875dedfde5caae99bd17e
22 avril 2025
[O], embauché par la société [8] en qualité d'ouvrier mécanicien, utilisait une scie à ruban pour la découpe de faux-planchers en bois, alors qu'il intervenait au sein du [5] pour des 'travaux mécaniques
Cour d'Appel
6253cd5fbd3db21cbdd931ee
29 avril 2016
C/ François Henri Gaston Y..., SA BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE venant aux droits de la SA MEDIATS P-L. P/ E.
4ème chambre (formation à 3)
DCA_21BX03190_20220419
19 avril 2022
Ces permis de construire et cette autorisation ont par la suite été transférés à la société par actions simplifiées Ferme éolienne de Saint-Martin-de-Lamps.
6ème chambre
DCA_21NT00708_20221129
29 novembre 2022
La personne qui recherche la responsabilité d'une personne publique en sa qualité d'employeur et qui fait état d'éléments personnels et circonstanciés de nature à établir une exposition effective aux poussières
DCA_21NT00710_20221129
DCA_21NT00717_20221129
DCA_21NT00736_20221213
13 décembre 2022
DCA_21NT00740_20221213
Chambre Sociale-1ère sect
6517bbb2ca218b83183fc2fd
5 septembre 2023
également ceux qui ne souhaitent pas utiliser leurs véhicules personnels.
8ème chambre
DCA_22PA03988_20231020
20 octobre 2023
de protection individuelle, et en particulier des masques, devait conduire à prioriser le port du masque en fonction des personnes et des activités, les requérants sont fondés à soutenir que l'Etat a commis
Pôle 6 - Chambre 3
6033077862ecc379d9a7c5e7
26 septembre 2017
Cependant, les explications fournies ne nous ayant pas permis de modifier notre appréciation sur la sanction envisagée, nous sommes conduits à vous notifier par la présente, votre licenciement pour cause
2ème CH - Section 1
67f6024b1c1a56b8e1651eab
8 avril 2025
Celui-ci est alors demeuré sur le site jusqu'à ce que le personnel de la société ELIOR quitte les lieux, afin de procéder à la fermeture définitive des locaux pour le week-end, à l3h50.
Pôle 6 - Chambre 8
662b43fcfe25450008314c76
25 avril 2024
L'agent reprend alors son ancien emploi (...).'
DCA_22PA03994_20231020
Chambre 4 A
63d4ccc092a57405de33165d
17 janvier 2023
Vous avez donc permis de transgresser cette interdiction, alors que vous ne pouviez ignorer que ce badge était rigoureusement personnel et ne pouvait être cédé à un tiers.
Pôle 5 - Chambre 1
5fdb7b7a93c45759d9c614a1
5 mars 2019
audit siège [Adresse 4] [Adresse 4] Non représentée SAS FAST AND PRECIOUS FRANCE Immatriculée au registre du commerce et des sociétés de PARIS sous le numéro 812 246 858 Prise en la personne
4e chambre - formation à 3
DCA_22DA00169_20230629
29 juin 2023
Les observations formulées par la SARL Les Frangines n'ont pas conduit le service à revoir son appréciation.
2EME PROTECTION SOCIALE
6347abeb29ffd2adfff4f1b2
11 octobre 2022
[G] n'a pas effectué les vérifications qui s'imposent et ne l'a donc pas vu alors que lui-même ne pouvait être alerté par la manoeuvre en l'absence de tout signal sonore et/ou visuel ; qu'ainsi en utilisant
Chambre sociale
5fdca33ac3181d073cfa9f8a
8 novembre 2018
Embauché par la SA EDF en tant qu'agent titulaire d'Electricité de France, en février 1984, soumis au statut national du personnel des industries électriques et gazières, issu du décret n° 46-1541 du 22
Chambre Sociale
65321b889e4ea48318f5b102
17 octobre 2023
Le licenciement pour motif personnel est celui qui est inhérent à la personne du salarié.
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