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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Chambre sociale 4-4
6a17cc99cdc6046d47302275
27 mai 2026
[U] a été engagé par la société [2] par contrat à durée indéterminée du 1er janvier 1999.
CHAMBRE SOCIALE SECTION A
6a1fbe5bcdc6046d47e9bd70
2 juin 2026
du 1er avril 2018, aux termes d'un contrat de travail à durée indéterminée.
Chambre Prud'homale
6a210e2fcdc6046d4709a6b4
28 mai 2026
[O] a été portée à temps plein, puis suivant contrat à durée indéterminée du 1er septembre 2004 il a occupé les fonctions d'animateur jusqu'à son licenciement. Le 25 janvier 2021, M.
CHAMBRE SOCIALE C
69ef1c1ecdc6046d47b0027f
24 avril 2026
Par contrat de travail à durée indéterminée du 1er octobre 2009, la société a engagé Mme [A] [T] en qualité de « coordinateur service clients / Achats appros, statut technicien, Niveau V, échelon 1. ».
6a17ccbecdc6046d4730322e
de travail à durée indéterminée à effet au 24 octobre 2018.
Chambre sociale
69ddd017cdc6046d472aa487
9 avril 2026
FAITS ET PRÉTENTIONS DES PARTIES : Selon contrat à durée indéterminée du 16 mars 1997, succédant à plusieurs contrats à durée déterminée comme pré-stagiaire, puis aide-soignante, Mme [M] [J] a été engagée
Chambre Sociale
6a0fe87acdc6046d4787a3f9
21 mai 2026
A compter du 1er septembre 2018, les relations contractuelles se sont poursuivies sous la forme d'un contrat de travail à durée indéterminée.
Chambre Commerciale
6a2108a8cdc6046d4708d212
3 juin 2026
Par contrat du 30 septembre 2023, la banque a accordé une autorisation de découvert de 500 euros à leur profit pour une durée indéterminée, remboursable à la fin de chaque trimestre civil au taux débiteur
Chambre 4-4
69f44de4cdc6046d472f6179
30 avril 2026
FAITS, PROCEDURE ET PRETENTIONS DES PARTIES Suivant contrat à durée indéterminée soumis à la convention collective des ouvriers du bâtiment des entreprises de plus de 10 salariés, la société [2] a
6a0fe6d1cdc6046d47877418
[T] [R], né le 1er mai 1968, a initialement été engagé par la société [2], au droit de laquelle vient la société [1], d'abord selon contrat à durée déterminée du 25 février 1999 puis selon contrat de travail
Chambre 4-6
69d9e4a8cdc6046d47d9d95e
10 avril 2026
Mme [B] [Z] a été embauchée par la société [7] par contrat à durée indéterminée le 14 août 2017 en qualité de secrétaire. 2.
69e1c675cdc6046d4788ce3c
16 avril 2026
[D] [J], né le 8 mai 1981, a été engagé par cette société, selon contrat de travail à durée indéterminée à compter du 21 août 2017, en qualité de responsable de l'agence de [Localité 4], statut cadre,
Chambre 4-5
69fd83adcdc6046d4704c1a6
7 mai 2026
à durée indéterminée, après deux contrats à durée déterminée à compter du 17 septembre 2018.
69f44789cdc6046d472ee0ba
La relation de travail s'est poursuivie selon contrat à durée indéterminée à compter du 2 janvier 2002. Elle occupait le poste d'hôtesse de caisse, niveau II, échelon B.
Pôle 6 - Chambre 9
6a0feb5ccdc6046d47881773
[M] a été engagé par la société [1] par contrat à durée indéterminée à compter du 15 janvier 2019 en qualité d'ingénieur technico-commercial, statut cadre de niveau VIII échelon 1.
5ème chambre sociale PH
68d4cdbd653faf0d09392aac
23 septembre 2025
[M] [C] [F] a été engagé par Mme [N] [A] épouse [Q] (exerçant à titre individuel sous le nom de 'Taxi du Fort/Taxi du Grès'), suivant contrat à durée indéterminée en qualité de chauffeur de taxi.
6a210f1fcdc6046d4709b8e0
d'un contrat à durée indéterminée à compter du 1er octobre 2017 et que Mme [F] occupe le poste de premier rédacteur graphiste.
8ème Ch Prud'homale
6a0e96b6cdc6046d47653ab9
20 mai 2026
à durée indéterminée, Mme [U] en qualité de contrôleur de gestion de la société et qu'il a engagé son fils en contrat à durée déterminée en 2020 ; - l'appelant et M.
69fd7b6ccdc6046d4703fa5c
Le 03 février 2023, Mme [I] [O] a été engagée par la société [3] par contrat de travail à durée indéterminée à compter du 14 février 2023 en qualité d'assistante administrative à temps partiel sur le site
Chambre sociale 4-6
69e1bfc6cdc6046d47879298
[P] [T] a été engagé par contrat de travail à durée indéterminée, en qualité de chef d'équipe de service de sécurité incendie [3], niveau 1, échelon 1, coefficient 150, par la société [1] (anciennement
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