'€ à titre d'indemnité de congés payés'; 131'174,87'€ à titre d'indemnités conventionnelles de licenciement'; 100'000,00'€ à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse

pour licenciement sans cause réelle et sérieuse ; limiter l'indemnité compensatrice de préavis à la somme brute de 9.200 euros ; limiter l'indemnité de licenciement à la somme de 30.411,11 euros ;

Sur l'indemnité légale de licenciement, 51. 

700 du code de procédure civile, - ordonné l'exécution provisoire pour l'indemnité de licenciement sans cause réelle et sérieuse, - dit que les intérêts au taux légal sur le rappel de salaire pour la

Sur la demande de complément d'indemnité de licenciement 40. La société [2] fait valoir que M.

Il demande également la fixation de sa créance au titre de l'indemnité de licenciement et de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse.

- Condamner l'employeur à leur verser la somme de 1 311,44 euros chacune à titre d'indemnité pour rupture anticipée du contrat de travail à durée déterminée ; - Condamner l'employeur à leur verser la

[U] [T] à verser les indemnités dues au titre des repos compensateur non pris, à savoir : 5 220,20 euros brut au titre des repos compensateurs non pris en 2019, outre la somme de 522,20 euros brut au

, au titre des congés payés sur préavis, - 3 658,29 C, ou l 766,92 euros, au titre de l'indemnité,1éga1e de licenciement, - 18 291,45 euros, ou 8 834,60 euros, au titre des dommages intérêts pour licenciement

subsidiaire en un licenciement dépourvu de cause réelle et sérieuse; DE CONDAMNER la SARL [1] à lui payer les sommes suivantes : . 498,14 euros nets à titre d'indemnité de licenciement, . 2 656,77

Par requête reçue le 12 décembre 2022, Mme [M] a saisi le conseil de prud'hommes de Périgueux contestant la légitimité de son licenciement et réclamant diverses indemnités (dommages et intérêts pour licenciement

légale ou conventionnelle de licenciement ; - 10.968,90 € au titre de l'indemnité compensatrice de préavis ; - 49.360,05 € au titre de l'indemnité complémentaire de licenciement, prévue à l'avenant

d'indemnité spéciale de licenciement, un rappel de sommes indûment prélevées liées à des versements de régime de prévoyance, une indemnité compensatrice de congés payés, une indemnité pour licenciement

au titre des congés payés afférents, 19.690,50 euros au titre de l'indemnité légale de licenciement.

Sur la nullité du licenciement (à titre principal) Mme [U] demande à titre principal et par infirmation du jugement la nullité du licenciement et 47 188,80 € d'indemnité. 

de rappel d'indemnité de licenciement.

2'136'€ au titre des congés payés dus sur la même période'; ''1'150'€ au titre de l'indemnité de licenciement'; débouter l'AGS de toutes ses demandes'; condamner le liquidateur judiciaire de l'employeur

pour licenciement nul : 104 014,8 € - à titre subsidiaire, indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse : 37 880,55 € ; - dommages-intérêts pour harcèlement moral : 15 000 € - dommages-intérêts

de chômage payées au salarié licencié du jour de son licenciement dans la limite de 3 mois ; Sur les jours de repos non rémunérés Attendu qu'en application de l'article 70 du code de procédure civile

Il a estimé que la clause prévoyant une indemnité de résiliation était une clause pénale, au même titre que la stipulation prévoyant une indemnité de 10% sur les loyers échus et à échoir.