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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Cour administrative d'appel de Marseille
ORCA_23MA00253_20231006
6 octobre 2023
produire au débat la moyenne des rémunérations sur l'académie de référence et en France, des professeurs des écoles de la première promotion issue de la " réforme Jospin " ainsi que la moyenne des salaires
4ème chambre
DCA_23PA04177_20241031
31 octobre 2024
dus, alors même que l'article 4 de l'arrêt prévoit que ce taux de CSG doit être celui de 2015 s'agissant des salaires qui lui sont dus au titre de l'année 2015, et le taux de 2016 s'agissant des salaires
3ème Chambre
DCA_22NT03525_20230929
29 septembre 2023
Tout d'abord, il y a lieu de calculer le montant total du préjudice professionnel (P), que la rente mentionnée au point 9 a pour objet de réparer, en additionnant ce salaire médian revalorisé, par l'application
DCA_22PA00809_20221230
30 décembre 2022
F née d'une précédente union dans ce calcul et, en conséquence, lui a opposé l'absence de conformité de son logement pour refuser le regroupement familial sollicité. 7.
2ème chambre
DCA_24PA03496_20250709
9 juillet 2025
) 2° Les salariés titulaires d'un contrat de travail à durée déterminée, les salariés titulaires d'un contrat de travail intermittent, les salariés mis à la disposition de l'entreprise par une entreprise
8ème chambre
DCA_23PA00341_20241028
28 octobre 2024
Il y a lieu de calculer cette indemnité sur la base du salaire mensuel médian net en 2012, soit 1 730 euros, revalorisé annuellement par application du coefficient mentionné à l'article L. 434-17 du code
1ère Chambre
DCA_24VE01109_20260507
7 mai 2026
les majorations infligées en application des dispositions de l’article 1729 du code général des impôts aux omissions relatives à la somme de 381 000 euros, réintégrée dans la catégorie traitement et salaires
3ème chambre - formation à 3
DCA_23NC03244_20251119
19 novembre 2025
prévue au premier alinéa, sont prises en compte, d'une part, la rémunération globale antérieure, comprenant le salaire brut principal augmenté du montant brut des primes et indemnités qui en constituent
DCA_23NC03246_20251119
DCA_23NC03249_20251119
7ème chambre
DCA_21PA01462_20220720
20 juillet 2022
Mme C est enseignante en musicologie et a déduit de ses traitements et salaires des frais professionnels par application du régime des frais réels de l'article 83 du code général des impôts au titre des
5ème chambre - formation à 3
DCA_20MA00582_20220502
2 mai 2022
de la subvention n'est pas réévalué. / Si celui-ci varie à la baisse, le montant de la subvention à verser est calculé au prorata des dépenses effectivement justifiées ». 6.
6ème chambre - formation à 3
DCA_21LY02928_20230407
7 avril 2023
Compte-tenu de la dernière rémunération nette de cotisations de sécurité sociale perçue par Mme A, à savoir 2 328,50 euros, qui doit servir de base au calcul de l'indemnité de licenciement et du nombre
3ème chambre (formation à 3)
DCA_20BX00551_20220704
4 juillet 2022
et anciens salariés.
DCA_23VE00491_20250708
8 juillet 2025
dès lors que ces titres lui avaient été attribués sous la forme d'options et d'actions gratuites, par une décision du 14 septembre 2010 à effet du 15 septembre 2012 en contrepartie de son activité salariée
5ème Chambre
DCA_20PA00151_20220713
13 juillet 2022
A est l'associé unique ; - l'administration n'a pas tenu compte des déficits antérieurs des années 2010, 2011 et 2012 ; En ce qui concerne les traitements et salaires : - pour l'année 2014, la base
1ère chambre
DCA_22TL00514_20231214
14 décembre 2023
de recherche, les rémunérations prises en compte pour le calcul du crédit d'impôt sont exclusivement les rémunérations versées aux chercheurs et techniciens à l'occasion d'opérations de recherche ".
DCA_24LY01104_20250710
10 juillet 2025
Il résulte de l’instruction que le salaire mensuel médian net s’établissait à 2 005 euros en 2020. Il y a lieu par suite d’allouer à M. C...
4ème chambre (formation à 3)
DCA_21BX01365_20230411
11 avril 2023
Par suite, c'est à bon droit que les sommes en litige ont été assujetties à l'impôt sur le revenu dans la catégorie des traitements et salaires. 14.
3e chambre - formation à 3
DCA_24DA02424_20260210
10 février 2026
sécurité juridique s’oppose à la remise en cause de cette modification ; - cette modification implicite est une faute de l’administration, qui ne peut être imputée à l’agent ; - il y a lieu de calculer
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