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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
6ème chambre
DCA_24NT00411_20250304
4 mars 2025
Vu la procédure suivante : Procédure contentieuse antérieure : La société Allis a demandé au tribunal administratif de Caen, d'abord, de condamner l'État à lui verser une somme de 38 450,33 euros,
DCA_24NT00412_20250304
Vu la procédure suivante : Procédure contentieuse antérieure : La société Allis a demandé au tribunal administratif de Caen, d'abord, de condamner l'État à lui verser une somme de 98 094,36 euros,
DCA_24NT00414_20250304
Vu la procédure suivante : Procédure contentieuse antérieure : La société Allis a demandé au tribunal administratif de Caen, d'abord, de condamner l'État à lui verser une somme de 50 279,94 euros,
DCA_24NT00415_20250304
Vu la procédure suivante : Procédure contentieuse antérieure : La société Allis a demandé au tribunal administratif de Caen, d'abord, de condamner l'État à lui verser une somme de 95 354,46 euros,
2ème chambre
DCA_22PA05489_20240214
14 février 2024
Toute indemnité versée à l'occasion de la rupture du contrat de travail constitue une rémunération imposable, sous réserve des dispositions suivantes.
4e chambre - formation à 3
DCA_22DA00168_20230504
4 mai 2023
Il appartient aux contribuables salariés qui entendent bénéficier de ces dispositions à raison de sommes que leur a versées leur employeur de justifier que ces sommes ont couvert des frais qu'ils ont réellement
Cour Administrative d'Appel de Nancy
ORCA_23NC03745_20240619
19 juin 2024
versées à ses salariés placés en congés de maladie au titre du maintien de leur plein traitement.
Cour administrative d'appel de Marseille
ORCA_23MA01544_20231019
19 octobre 2023
Elle soutient que : - la requête d'appel est recevable ; - les sommes versées aux salariés de la fonction publique hospitalière en maladie sont versées en tant que revenu de remplacement et non de
6ème chambre (formation à 3)
DCA_22BX01000_20221221
21 décembre 2022
protégé, ce doute profite au salarié.
DCA_20BX02839_20221221
3ème chambre - formation à 3
DCA_24MA01928_20251106
6 novembre 2025
Ils soutiennent que c’est à tort que l’administration a imposé la somme de 145 000 euros versée par l’ancien employeur de Mme C..., dès lors qu’il s’agit d’une indemnité de licenciement transactionnelle
2ème chambre - formation à 3
DCA_22NC03164_20250320
20 mars 2025
versées ou distribuées.
DCA_25PA00910_20251210
10 décembre 2025
Lenoir est assujetti à la contribution litigieuse au titre de son activité non salariée.
1ère chambre
DCA_21PA06659_20231228
28 décembre 2023
En ce qui concerne l'exclusion de la somme de 51 791 euros correspondant à des primes exceptionnelles versées à certains salariés de la campagne : 35.
7ème chambre
DCA_22PA03869_20240411
11 avril 2024
D. 311-2 du même code qui prévoit que les collaborateurs occasionnels du service public ne peuvent être immatriculés auprès de l'Urssaf en tant qu'indépendant ; - les rémunérations qui lui ont été versées
5ème chambre - formation à 3
DCA_24LY01288_20251002
2 octobre 2025
Il apparaît également que, à l’occasion de la visite de ces locaux, M.
3ème Chambre
DCA_22VE01891_20231109
9 novembre 2023
sur les salaires au titre des années 2016, 2017 et 2018 à hauteur des sommes versées à ses salariés placés en congés de maladie au titre du maintien de leur plein traitement et prononcer en conséquence
ORCA_24NC00094_20240619
Aux termes du 1 de l'article 231 du code général des impôts, dans sa rédaction applicable du 1er septembre 2018 au 31 décembre 2019 : " Les sommes payées à titre de rémunérations aux salariés sont soumises
8ème chambre
DCA_21PA01673_20220617
17 juin 2022
Par la voie de l'appel incident, le ministre de la justice demande à la Cour d'annuler ce jugement en tant qu'il l'a condamné à verser à M. B la somme de 3 661,67 euros.
5ème chambre (formation à 3)
DCA_21BX04079_20230321
21 mars 2023
Il résulte de l'article 2 du protocole transactionnel du 15 juillet 2014 que les sommes versées à M.
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