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4 286 résultats pour « matéralité des faits »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CAA

5ème Chambre

DCA_23PA00568_20241004

Admin. Appel

4 octobre 2024

4 octobre 2024

dans la prise en charge de son congé maternité ; - la responsabilité pour faute de la commune de Melun doit être engagée, dès lors qu'elle l'a employée en recourant de manière illégale et abusive à

Source officielle
CAA

7ème chambre - formation à 3

DCA_23LY00950_20231109

Admin. Appel

9 novembre 2023

9 novembre 2023

Il soutient que : - la matérialité des faits n'est pas contestée ; Mme E n'a pas satisfait à ses obligations d'employeur ; l'infraction aux dispositions de l'article L. 8251-1 du code du travail est

Source officielle
CAA

7ème chambre - formation à 3

DCA_23LY00971_20231109

Admin. Appel

9 novembre 2023

9 novembre 2023

Il soutient que : - la matérialité des faits n'est pas contesté ; Mme D n'a pas satisfait à ses obligations d'employeur ; l'infraction aux dispositions de l'article L. 8251-1 du code du travail est constituée

Source officielle
CAA

9ème Chambre

DCA_24PA01586_20260320

Admin. Appel

20 mars 2026

20 mars 2026

Le silence gardé sur cette demande pendant plus de deux mois par l’administration a fait naître une décision implicite de rejet.

Source officielle
CAA

3ème chambre

DCA_21PA03990_20230306

Admin. Appel

6 mars 2023

6 mars 2023

Par suite, la décision du 1er octobre 2019 comporte les considérations de droit et de fait qui en constituent le fondement et permettent de la contester utilement. 12.

Source officielle
CAA

2ème chambre - formation à 3

DCA_23MA01726_20250516

Admin. Appel

16 mai 2025

16 mai 2025

D ne contredit pas utilement la matérialité des faits qui lui sont reprochés par l'ASA. 11.

Source officielle
CAA

2ème chambre - formation à 3

DCA_24NC00012_20260319

Admin. Appel

19 mars 2026

19 mars 2026

En ce qui concerne la matérialité des faits reprochés et leur caractère fautif : Pour accorder à l’association Sauvegarde des Ardennes l’autorisation de licencier M.

Source officielle
CAA

5ème chambre - formation à 3

DCA_24LY02350_20251016

Admin. Appel

16 octobre 2025

16 octobre 2025

janvier 2021, dont elle conteste la matérialité ou à tout le moins le caractère fautif.

Source officielle
CAA

3ème chambre - formation à 3

DCA_21NC02420_20241121

Admin. Appel

21 novembre 2024

21 novembre 2024

de 2016 qui n'ont pas été portés à sa connaissance et n'ont pas été évoqués devant le conseil de discipline ; - les faits de 2016 sont prescrits ; - la matérialité des faits reprochés n'est pas établie

Source officielle
CAA

Cour Administrative d'Appel de Nantes

ORCA_23NT03682_20240517

Admin. Appel

17 mai 2024

17 mai 2024

l'impossibilité de prendre les dispositions nécessaires pour faire assurer le suivi des dossiers dont elle avait la charge. 7.

Source officielle
CAA

4ème chambre

DCA_23PA01441_20241206

Admin. Appel

6 décembre 2024

6 décembre 2024

de nature à engager sa responsabilité ; - elle a fait l'objet d'une discrimination à raison de sa maternité ; - elle a fait l'objet d'une discrimination à raison de son handicap, dès lors que Pôle

Source officielle
CAA

Juge des référés

DCA_25MA03350_20260205

Admin. Appel

5 février 2026

5 février 2026

Elle soutient qu’une expertise n’est pas utile dès lors que la matérialité des faits n’est manifestement pas établie.

Source officielle
CAA

4ème Chambre

DCA_21VE03368_20240618

Admin. Appel

18 juin 2024

18 juin 2024

Quant à la matérialité des faits reprochés et leur caractère fautif : 7. En premier lieu, il ressort des pièces du dossier que M.

Source officielle
CAA

3ème chambre - formation à 3

DCA_24LY02106_20260204

Admin. Appel

4 février 2026

4 février 2026

pas obstacle à ce que, pour apprécier la légalité d’une sanction disciplinaire, il soit tenu compte des faits dont la matérialité est établie indépendamment de la qualification juridique que leur a donnée

Source officielle
CAA

3e chambre - formation à 3

DCA_23DA01122_20241120

Admin. Appel

20 novembre 2024

20 novembre 2024

B ne conteste pas sérieusement les faits de harcèlement, faits pour lesquels il a d'ailleurs fait l'objet d'un rappel à la loi selon ses propres écritures.

Source officielle
CAA

9ème Chambre

DCA_21PA06100_20221128

Admin. Appel

28 novembre 2022

28 novembre 2022

Ces faits, dont la matérialité est établie, pouvaient encore être régulièrement invoqués dans le cadre de la procédure disciplinaire initiée au mois de décembre 2018, soit moins de trois ans après le 22

Source officielle
CAA

6ème chambre - formation à 3

DCA_24LY00137_20250320

Admin. Appel

20 mars 2025

20 mars 2025

Le Conseil national des activités privées de sécurité ne peut être saisi de faits remontant à plus de trois ans s'il n'a été fait aucun acte tendant à leur recherche, leur constatation ou leur sanction

Source officielle
CAA

3e chambre - formation à 3

DCA_24DA01866_20260113

Admin. Appel

13 janvier 2026

13 janvier 2026

sont pas fondés ; - la matérialité de l’ensemble des faits reprochés est établie.

Source officielle
CAA

3ème chambre

DCA_22PA00590_20230124

Admin. Appel

24 janvier 2023

24 janvier 2023

ne se prononce pas sur le caractère discriminatoire de la procédure ; - la matérialité des faits qui sont reprochés à M.

Source officielle
CAA

Cour Administrative d'Appel de Nantes

ORCA_22NT00273_20220623

Admin. Appel

23 juin 2022

23 juin 2022

B, qui ne conteste pas la matérialité des faits, se borne à soutenir que cette condamnation est ancienne, isolée et minimise sa gravité.

Source officielle

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