CodexAI
AND
OR
NOT
"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Juge des référés
ORCA_23NC03681_20250204
4 février 2025
Conseil d'Etat ; - la prescription quadriennale ne pouvait être valablement opposée dès lors que la plainte pénale avec constitution de partie civile déposée le 22 novembre 1996 par l'ensemble des organisations
ORCA_23NC03687_20250204
ORCA_23NC03688_20250204
ORCA_23NC03689_20250204
ORCA_23NC03690_20250204
ORCA_23NC03693_20250204
ORCA_23NC03697_20250204
ORCA_23NC03699_20250204
ORCA_23NC03713_20250204
ORCA_23NC03719_20250204
ORCA_23NC03730_20250204
ORCA_23NC03731_20250204
ORCA_23NC03733_20250204
ORCA_23NC03736_20250204
2ème chambre
DCA_19TL02648_20221215
15 décembre 2022
syndicales représentatives et mettent des fonctionnaires à la disposition de ces organisations. () Un décret en Conseil d'Etat fixe les conditions d'application du présent article ".
3e chambre - formation à 3
DCA_25DA01798_20260107
7 janvier 2026
Cet accord est signé par une ou plusieurs organisations syndicales représentatives ayant recueilli au moins 50 % des suffrages exprimés en faveur d’organisations reconnues représentatives au premier tour
DCA_24DA02179_20250917
17 septembre 2025
. / La liste de ces métiers et zones géographiques est établie et actualisée au moins une fois par an par l'autorité administrative après consultation des organisations syndicales représentatives d'employeurs
4ème chambre
DCA_24PA03712_20251024
24 octobre 2025
S’il soutient que trois des douze sièges devaient être attribués à des organisations représentatives des agents publics, aucune disposition ne prévoit une telle exigence.
6ème chambre (formation à 3)
DCA_25BX00844_20250701
1 juillet 2025
Au terme de la procédure, un accord collectif majoritaire a été conclu avec les organisations syndicales représentatives au sein de l'entreprise a été conclu le 10 octobre 2023. M.
4ème Chambre
DCA_23VE02579_20240209
9 février 2024
cette procédure, un accord collectif portant sur le projet de licenciement collectif pour motif économique et le plan de sauvegarde de l'emploi est intervenu, signé le 22 mai 2023 par l'ensemble des organisations
Page 8 sur 43
BODACC temporairement indisponible. Les annonces n’ont pas pu être vérifiées. Les résultats de jurisprudence restent consultables.