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333 résultats pour « inaptitude à certains travaux seulement »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CAA

6ème chambre

DCA_24NT00157_20250916

Admin. Appel

16 septembre 2025

16 septembre 2025

militaires non officiers et au décret du 7 janvier 2009 fixant les indices de solde applicables à certains corps d’officiers, qui régissent sa situation.

Source officielle
CAA

2ème chambre - formation à 3

DCA_22MA00541_20231020

Admin. Appel

20 octobre 2023

20 octobre 2023

ou maladie professionnelle ainsi que les pensions de vieillesse allouées en cas d'inaptitude au travail sont déduites du plein ou du demi-traitement maintenu par les collectivités ou établissements en

Source officielle
CAA

3ème chambre

DCA_20TL22987_20230516

Admin. Appel

16 mai 2023

16 mai 2023

ainsi que le médecin du travail.

Source officielle
CAA

6ème chambre

DCA_24NT02414_20251112

Admin. Appel

12 novembre 2025

12 novembre 2025

C... a été rayé des contrôles pour réforme définitive due à son inaptitude physique, par un arrêté du 19 mars 2015.

Source officielle
CAA

3ème chambre - formation à 3

DCA_21LY00333_20230531

Admin. Appel

31 mai 2023

31 mai 2023

à travailler en équipe et à s'intégrer durablement dans un collectif de travail sans être à l'origine de tensions. 6.

Source officielle
CAA

5ème chambre - formation à 3

DCA_21LY04095_20230427

Admin. Appel

27 avril 2023

27 avril 2023

Toutefois, la circonstance que certains des faits ayant justifié le licenciement de M.

Source officielle
CAA

2ème chambre

DCA_22TL21142_20240716

Admin. Appel

16 juillet 2024

16 juillet 2024

son arrêt de travail allant du 26 novembre au 9 décembre 2018 était considéré comme imputable au service, les arrêts suivants étant regardés comme des arrêts de travail pour maladie ordinaire.

Source officielle
CAA

2ème chambre - formation à 3

DCA_24MA02109_20260504

Admin. Appel

4 mai 2026

4 mai 2026

sociale compétente mais seulement pour 3 jours, du 19 au 22 décembre 2020.

Source officielle
CAA

5ème chambre - formation à 3

DCA_19MA03793_20221017

Admin. Appel

17 octobre 2022

17 octobre 2022

sa quotité de travail.

Source officielle
CAA

3ème Chambre

DCA_22VE00335_20240507

Admin. Appel

7 mai 2024

7 mai 2024

et n'a pas pris la mesure du travail en équipe.

Source officielle
CAA

4ème chambre-formation à 3

DCA_24MA00102_20241203

Admin. Appel

3 décembre 2024

3 décembre 2024

Les appréciations de ses précédents employeurs et collègues de travail sont à cet égard sans incidence. 14.

Source officielle
CAA

7ème chambre

DCA_24PA02233_20260212

Admin. Appel

12 février 2026

12 février 2026

trouve en situation de subordination à l’égard de celui-ci n’est pas à elle seule de nature à priver de tout caractère probant ledit témoignage.

Source officielle
CAA

3ème chambre - formation à 3

DCA_23LY00047_20240522

Admin. Appel

22 mai 2024

22 mai 2024

En quatrième lieu, le but poursuivi par la vaccination obligatoire n'est pas seulement de répondre, à un instant donné, à une vague épidémique, mais d'obtenir un effet d'une certaine durée, y compris en

Source officielle
CAA

2ème chambre (formation à 3)

DCA_21BX00243_20230525

Admin. Appel

25 mai 2023

25 mai 2023

La requérante, qui ne disposait d'aucun droit à conserver ou à occuper seule un espace de travail, ne saurait reprocher à l'administration d'avoir réaffecté son bureau à d'autres agents pendant ses très

Source officielle
CAA

6ème chambre (formation à 3)

DCA_22BX01023_20240402

Admin. Appel

2 avril 2024

2 avril 2024

rapport hiérarchique pour évaluer ses compétences sans prendre en compte les nombreuses pièces du dossier démontrant le travail accompli et les bonnes relations qu'il entretient avec ses collègues et

Source officielle
CAA

6ème chambre - formation à 3

DCA_23LY01517_20251113

Admin. Appel

13 novembre 2025

13 novembre 2025

Le médecin du travail quant à lui a estimé, le 18 mai 2021, que Mme A... était apte à reprendre ses fonctions à mi-temps thérapeutique « après avis conforme du médecin agréé », sous réserve de certaines

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CAA

5ème Chambre

DCA_23PA00500_20240301

Admin. Appel

1 mars 2024

1 mars 2024

Le président du musée du quai Branly se prévaut ainsi du refus des agents du pôle " Régie des collections " de travailler avec M.

Source officielle
CAA

2ème chambre (formation à 3)

DCA_22BX02301_20241114

Admin. Appel

14 novembre 2024

14 novembre 2024

avaient été réalisés conformément aux données de la science et aux règles de l'art, sans examiner si, comme elle le soutenait, il ne décrivait toutefois pas implicitement un manquement fautif ; - certains

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CAA

5ème chambre

DCA_18VE02933_20220519

Admin. Appel

19 mai 2022

19 mai 2022

l'avis du Conseil d'Etat que c'est à tort que le tribunal administratif a annulé totalement la décision de licenciement du 17 juillet 2017 et l'arrêté du 20 juillet 2017 et que le licenciement doit seulement

Source officielle
CAA

1ère chambre - formation à 3

DCA_21NC01977_20250528

Admin. Appel

28 mai 2025

28 mai 2025

Les consorts E sollicitent la réformation du jugement du 25 mai 2021 du tribunal administratif de Strasbourg quant à l'indemnisation de certains préjudices.

Source officielle

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